Jobbeschreibung
thyssenkrupp ist ein international aufgestellter Industrie- und Technologiekonzern mit rund 98.000 Beschäftigten. In 47 Ländern erwirtschaftete das Unternehmen im Geschäftsjahr 2023/2024 einen Umsatz von 35 Mrd €. Die Geschäftsaktivitäten sind in fünf Segmenten gebündelt: Automotive Technology, Decarbon Technologies, Materials Services, Steel Europe und Marine Systems. Mit umfassendem Technologie-Know-how entwickeln die Geschäfte innovative Lösungen für die Herausforderungen der Zukunft, vor allem in den Bereichen Klimaschutz und Energiewende, digitaler Transformation in der Industrie sowie Mobilität der Zukunft.
Die thyssenkrupp Polysius GmbH ist spezialisiert auf die Planung und den Bau von Zement- und Kalkanlagen. Mit unserem Produkt- und Dienstleistungsportfolio, das auf mehr als 160 Jahren Kompetenz und Erfahrung basiert, unterstützen wir Zementhersteller auf der ganzen Welt. Unsere Anlagen und Maschinen nutzen modernste Produktionsverfahren, schonen Ressourcen, minimieren die Umweltbelastung und erfüllen die Anforderungen an Wirtschaftlichkeit und Anlagenproduktivität. Wir unterstützen unsere Kunden in ihrer täglichen Arbeit als Sparringspartner für neue Aufgaben und entwickeln gemeinsam individuelle Lösungen.
- Sie präsentieren Ergebnisse in Vorstandssitzungen und machen komplexe Finanzdaten verständlich, sodass daraus konkrete Handlungsempfehlungen abgeleitet werden können.
- Im Rahmen der langfristigen Unternehmensplanung im Financial Planning and Analysis (FP&A)-Team treiben Sie den Rolling-Forecast-Prozess über alle Geschäftsbereiche und Länder hinweg voran.
- Sie entwickeln langfristige Finanzmodelle, die strategische Geschäftsentscheidungen unterstützen und Szenarioanalysen ermöglichen.
- Sie wirken an Transformationsprojekten sowie M&A-Initiativen mit.
- Strategische Prioritäten wie Wachstum, Portfoliooptimierung und Working-Capital-Effizienz setzen Sie in messbare finanzielle Ziele um und stimmen diese mit den operativen Plänen ab.
- Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit rechtlichen Einheiten, regionalen Finanzleitern und Geschäftsbereichen, um einen effizienten und harmonisierten Informationsfluss zu gewährleisten.
- Sie sind verantwortlich für die Planung und Steuerung von Cashflow sowie der Kapitalstruktur.
- Sie unterstützen Investitionsbewertungen und Post-Implementation-Reviews unter Anwendung von Methoden wie NPV, IRR, Amortisationszeiten und Sensitivitätsanalysen, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen.
- Durch Ihre Arbeit fördern Sie bereichsübergreifende Abstimmungen und setzen Maßnahmen zur Leistungsverbesserung erfolgreich um.
- Sie stellen sicher, dass monatliche und quartalsweise Performance-Reviews termingerecht, vollständig und präzise durchgeführt werden.
- Sie werten KPIs aus und entwickeln Dashboards, die dem Management transparente und praxisnahe Entscheidungsgrundlagen bieten.
- Sie sorgen dafür, dass interne FP&A-Standards und Governance-Richtlinien eingehalten und konsequent umgesetzt werden.
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Finance, Economics, Accounting, Controlling oder einem verwandten Fachgebiet und bringen relevante Berufserfahrung mit.
- Sie bringen 5–7 Jahre praktische Erfahrung im Bereich Financial Planning & Analysis (FP&A) mit, idealerweise in einem internationalen Unternehmensumfeld.
- Ihre ausgeprägten analytischen und modellbasierten Fähigkeiten sowie Ihre strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise ermöglichen es Ihnen, fundierte und umsetzbare Finanzanalysen zu liefern.
- Sie beherrschen ERP-Systeme wie SAP oder SAP@Kons und verfügen über hervorragende Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel und PowerPoint.
- Erfahrung im Umgang mit BI-Tools wie Power BI, QlikView, Qlik Sense oder Tableau; Grundkenntnisse in Programmierung (z. Python, Makros) sind von Vorteil.
- Ein starkes Interesse an digitalen Finanzprozessen und IT-gestützten Tools treibt Sie an, kontinuierliche Verbesserungen in den Finanzabläufen umzusetzen.
- Ihre sehr guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen es Ihnen, komplexe Finanzinformationen klar und überzeugend zu kommunizieren.
Bei uns finden Sie einige Vorzüge, die wir leider nicht alle aufzählen können, daher hier nur ein kleiner Auszug:
- Tarifliche Vergütung gemäß MetallNRW Tarifvertrag inklusive Sonderzahlungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute infrastrukturelle Anbindung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des gewünschten Eintrittsdatums.
Wir wertschätzen Vielfalt
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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