Jobbeschreibung
Nichts zählt mehr als Gesundheit – und Gesundheit ist unser Job. Es gibt keine bessere Aufgabe, als zusammen mit über 700 Mitarbeitenden am Hauptstandort Frankfurt und über 1.000 Mitarbeitenden im Ärztlichen Bereitschaftsdienst die medizinische Versorgung der Menschen in ganz Hessen zu organisieren und mit Leben zu füllen. Wir kümmern uns u.a. um die gleichmäßige Praxen-Verteilung von rund 13.000 Ärzt/innen und Psychotherapeut/innen in der Region oder auch die Koordination des Ärztlichen Bereitschaftsdienstes mit seinen vielen Standorten, verteilt in ganz Hessen. In der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen gibt es eine große Vielfalt an Aufgaben und Jobs, Menschen und Möglichkeiten, Freiräumen und Verantwortung, Benefits und Leistungen, Karriere und Entwicklung, Gegenwart und Zukunft. Da steckt viel drin für alle, die eine sinnstiftende Aufgabe im Bereich Gesundheit suchen.
Bei der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen steckt viel für mich drin: ein flexibler und sinnvoller Job mit vielen Benefits, der zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Mitgestaltung bietet.
Gebietsleitung (m/w/d) im Ärztlichen Bereitschaftsdienst für die Region Rhein/Main
Befristet, Vollzeit/ Teilzeit, Rhein/Main
Sie übernehmen als Gebietsleitung (befristete Elternzeitvertretung ab 01. Februar 2026 für vsl. 18 Monate) folgende Themenschwerpunkte in der jeweiligen Region und für mehrere Ärztliche Bereitschaftsdienstzentralen (ÄBDZ) und Pädiatrische Bereitschaftsdienstzentralen (Päd. BD) in Frankfurt:
- Operatives Management der ÄBDZ in den zugeordneten Bezirken: fachliche und organisatorische Steuerung
- Personalmanagement, -führung und -entwicklung in den ÄBDZ
- Sicherstellung der Leistungserbringung
- Sicherung und Entwicklung der Qualität der Patientenversorgung
- Mitgestaltung und Dokumentation von Strukturen und Prozessen
- Realisierung und Überwachung gesetzlicher Vorschriften und Vorgaben der KV Hessen
- Enge Zusammenarbeit mit der Regionalleitung, ggf. auch den Obleuten der Bezirke und Kooperationspartnern z.B. in Krankenhäusern
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team der Gebietsleitungen und mit den Regionalleitungen
- Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen und/oder Studium mit Bezug zum Gesundheitswesen bzw. einen vergleichbaren Abschluss
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich medizinischer Organisationen
- Mehrjährige Leitungserfahrung mindestens mittlerer Organisationseinheiten
- Analytische und lösungsorientierte Kommunikationskompetenz
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, Dienstfahrten inkl. Rufbereitschaft unter der Woche, als auch an Wochenenden/ Feiertagen
- Netzwerkkompetenz und Teamfähigkeit
- Eine strukturierte Einarbeitung
- Ein engagiertes Leitungsteam
- Ein innovatives Arbeitsfeld
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell, elektronische Zeiterfassung mit eigenem Zeitkonto
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne Schulungsangebote
- Arbeitgeberfinanzierte Benefits wie eine betriebliche Altersversorgung
- Corporate Benefits mit vielen Einkaufsvorteilen bei Reisen, Events, Handel uvm.