Jobbeschreibung
Die it-motive AG zählt seit fast 25 Jahren zu den etablierten IT-Beratungsunternehmen in Deutschland.
Zu unseren Kunden gehören internationale Konzerne sowie große mittelständische Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen. Die Nähe zu unseren Kunden und Mitarbeitenden ist uns besonders wichtig – geprägt durch partnerschaftliche Zusammenarbeit und Verlässlichkeit.
Als SAP Account Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle im strategischen Vertrieb. Sie gestalten den Ausbau unseres SAP-Beratungsportfolios aktiv mit, sind erster Ansprechpartner für unsere Kunden und begleiten den gesamten Prozess – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss. Dabei bauen Sie langfristige Beziehungen auf und bewegen sich sicher auf allen Ebenen, auch gegenüber Entscheidern auf C-Level.
- Sie vertreiben unser SAP-Beratungsportfolio und begeistern Kunden für unsere Lösungen.
- Sie bauen langfristige Kundenbeziehungen auf und pflegen diese nachhaltig.
- Sie identifizieren die Bedarfe unserer Kunden und entwickeln passende Lösungen.
- Sie erstellen und präsentieren Angebote sowie Entscheidungsvorlagen mit klarem Fokus auf den Kundennutzen.
- Sie erarbeiten, positionieren und verhandeln Angebote bis zum Vertragsabschluss.
- Sie arbeiten eng mit Vertrieb, Marketing und unserer Delivery-Organisation zusammen.
- Sie bereiten Vertriebsveranstaltungen vor und führen diese über verschiedene Kanäle durch – ob Kundentermine on- & offline, Webinare, Social Selling, Messen oder Fachkongresse.
- Sie betreuen einzelne SAP-Teams vertrieblich und entwickeln diese weiter.
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im B2B- und Beratungsvertrieb, idealerweise im SAP- oder IT-Umfeld.
- Sie bringen fundierte Kenntnisse im Bereich SAP (z. B. S/4HANA, Logistik, SCM, Financials) oder in der Informationstechnologie mit.
- Sie sind eine kommunikationsstarke und teamorientierte Persönlichkeit mit einer pragmatischen Arbeitsweise.
- Sie haben Erfahrung in vertrieblichen Aktivitäten über soziale Netzwerke (Social Selling).
- Sie sind reisebereit und beherrschen Deutsch und Englisch verhandlungssicher.
- Sie treten souverän und professionell gegenüber C-Level-Entscheidern auf und überzeugen durch sicheres Auftreten sowie klare Kommunikation.
- Unbefristete Festanstellung
- 30 Urlaubstage
- Attraktives Vergütungsmodell und die Möglichkeit für das Alter vorzusorgen
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Flache Hierarchien, Teamarbeit und kurze Entscheidungswege
- Aufstiegsmöglichkeiten mit fachlicher und/oder disziplinarischer Verantwortung
- Persönliche Einarbeitung und Betreuung
- Möglichkeit, teilweise mobil vom Homeoffice aus zu arbeiten
- Die Chance, Verantwortung mit dem nötigen Handlungsspielraum zu übernehmen
- Ausgeprägte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
- Kostenlose Mitgliedschaft in ausgewählten Fitnessstudios
- Möglichkeit des Fahrradleasings nach der Probezeit
- Regelmäßige Team- und Firmenevents