Personalreferent / HR-Generalist (m|w|d)

energielenker Gruppe

  • Münster
  • Veröffentlicht am: 17. Dezember 2025
Jobbeschreibung
  • Über 300 Mitarbeitende bundesweit an verschiedenen Standorten
  • Unsere Geschäftsfelder: Kommunalentwicklung, Gebäudeplanung und Architektur, E-Mobilität, Photovoltaik, Digitalisierung, Investition und Contracting
  • Schwerpunkt der Gesellschaft energielenker Management GmbH & Co. KG:
    Bereitstellung aller shared services für die energielenker Gruppe, wie HR Management, Buchhaltung, Rechnungswesen und Controlling sowie IT-Dienstleistungen
  • Energielenker in drei Worten: zukunftssicher, ganzheitlich, klimagerecht

  • Ansprechperson für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Recruiting Management inkl. Betreuung der ausgeschriebenen Stellen bis zur Einstellung
  • Betreuung der Auszubildenden, Ansprechperson für die IHK, Schulen und Ausbilder*innen
  • Aktive Mitgestaltung bei der Prozessoptimierung sowie in weiteren HR-Projekten zur Etablierung eines modernen HR-Managements
  • Umsetzung der Personalprozesse während des gesamten Employee-Lifecycle mithilfe der HR-Software Personio
  • Aufbau eines HR-Controllings und dazugehörige Bereitstellung von Reportings

  • Kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z.B. Personalfachkauffrau/-mann) oder Studium mit dem Schwerpunkt Personalmanagement
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der generalistischen Personalarbeit in einem mittelständischen Unternehmen
  • Idealerweise Erfahrung im Umgang mit der HR-Software Personio
  • Ausgeprägte Hands-On Mentalität und Lust etwas zu bewegen
  • Verantwortungsbewusste und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise

  • Dein Job mit Sinn: Energielenker ist ein zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen, das Raum für Entwicklung und eigene Ideen bietet
  • Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten: Aktuell arbeiten unsere Mitarbeitenden in über 100 individuellen Arbeitszeitmodellen hybrid zusammen
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Erholungsurlaub
  • Attraktive Fitness- und Wellnessangebote durch unsere Kooperation mit Hansefit
  • Großzügig bezuschusstes Deutschlandticket als Jobticket sowie Bike-Leasing
  • Kinderbetreuungszuschuss i. H. v. 100 Euro pro Monat, Corporate Benefits u. v. m.
  • Duz-Kultur und flache Hierarchien
  • Team- und Firmenevents
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