Regionaler Vertriebsleiter (m/w/d) für unser Gebiet Nordwest

WERO GmbH & Co. KG

Jobbeschreibung

Bei WERO – Best in Work.Life.Safety. – dreht sich alles um den Schutz und Erhalt der Gesundheit von Menschen. Seit über 70 Jahren sind wir ein innovatives und dynamisch geführtes Familien­unternehmen, das Unter­nehmen aller Branchen und Größen deutschland­weit und in Österreich betreut. Unser Ziel ist es, die Arbeits­welt sicherer und gesünder zu gestalten.

Regionaler Vertriebsleiter (m/w/d)
für unser Gebiet Nordwest

Idealerweise wohnst du zentral im Gebiet, das Schleswig-Holstein, Hamburg, Bremen, westliches Niedersachsen und Nordrhein-Westfalen umfasst.

Du brennst für Vertrieb und denkst lieber in Chancen als in Grenzen? Bei uns bekommst du die Möglich­keit, dein Gebiet strategisch zu gestalten, deine Mitarbeitenden weiter­zuentwickeln und echten Einfluss zu nehmen – in einem Umfeld, das auf Vertrauen, Verant­wortung und lang­fristigen Erfolg setzt.


  • Regelmäßige Mitfahrtage mit unseren Mitarbeitenden im Außen­dienst zur aktiven Begleitung des regionalen Vertriebs
  • Führung und Weiter­entwicklung eines erfahrenen Vertriebs­teams – fachlich wie menschlich
  • Sicherstellung einer starken Performance durch gezieltes Coaching, Feedback und individuelle Förderung
  • Strategische Steuerung des regionalen Vertriebs unter Berück­sichtigung von Potenzial, Ressourcen und Unternehmens­zielen
  • Verantwortung für Umsatz, Ergebnis und Kosten deines Profit­centers
  • Ausbau und Pflege strategisch wichtiger Key-Accounts
  • Leitung regionaler Vertriebs- und Team­tagungen, die Impulse setzen und das Wir-Gefühl stärken
  • Enge Zusammen­arbeit mit der Vertriebs­leitung und deinen regionalen Vertriebskolleginnen und -kollegen, um Synergien zu nutzen und Standards weiter­zuentwickeln
  • Umsetzung der Führungs­grundsätze und Werte von WERO – als Vorbild, Gestalter (m/w/d) und Botschafter (m/w/d)

  • Abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung, insbesondere im Vertrieb
  • Erfahrung in der Führung von Vertriebs­teams wünschenswert – idealer­weise im Außen­dienst oder im beratungs­intensiven Umfeld
  • Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Motivation von Mitarbeitenden
  • Strategisches Denken, analytische Stärke und Freude an Gestaltungs­spielräumen
  • Sicheres, empathisches Auftreten und ein über­zeugender Kommunikationsstil
  • Unternehmerische Denk­weise mit Blick für Wirtschaftlichkeit und Wachstum
  • Offenheit für Veränderung und Mut, neue Wege zu gehen
  • Reisebereitschaft und Eigen­verant­wortung gehören für dich selbst­verständlich dazu

  • eine unbefristete Vollzeit­stelle (38,5 Stunden / Woche)
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • flexibles Arbeiten im Homeoffice
  • eine qualifizierte Einarbeitung
  • ein vielseitiges und abwechslungs­reiches Aufgaben­gebiet mit kurzen Entscheidungs­wegen
  • flache Hierarchien und wert­schätzende, abteilungs­über­greifende Zusammen­arbeit im Innen- und Außendienst
  • Weiterbildungs­möglichkeiten
  • Gewinn- und Kapital­beteiligung
  • betriebliche Alters­vorsorge
  • aktive Gesundheitsförderung, z. B. Kooperationen mit Fitness­studios
  • Leasing von E-Bikes
  • Mitarbeitenden­rabatte
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