Jobbeschreibung
Willkommen bei der Erste Hausverwaltung GmbH, einem innovativen Unternehmen, das die Immobilienverwaltungsbranche technologiegestützt neu definiert. Seit 2021 setzen wir uns dafür ein, das Leben von Mieter:innen, Eigentümer:innen und Verwalter:innen durch einfache und sorgenfreie Lösungen zu bereichern. Mit rund 250 Mitarbeitenden in zwölf Tochterunternehmen verwalten wir deutschlandweit rund 40.000 Einheiten und bieten kompetente Dienstleistungen in der Eigentums-, Mietobjekt-, und Portfolioverwaltung sowie im Maklergeschäft und Facility Management an. Unser Hauptsitz befindet sich in Köln.
Weitere Informationen über uns gibt es hier:
Website: Erste Hausverwaltung (erste-hausverwaltung.de)
Facebook: Erste Hausverwaltung
Instagram: @erstehausverwaltung
- Verantwortungsvolle fachliche, personelle sowie organisatorische Führung der Abteilung
- Federführende Abstimmung mit anderen Abteilungen
- Verantwortung und Steuerung des Finanzbudgets der Abteilung
- Festlegen von Leitlinien und Zielen insbesondere im Bereich Flächenbedarfsplanungen, Betrieb und Bewirtschaftung von Gebäuden und Grundstücken
- Entscheidung und Steuerung bei Grundstücks- und Vertragsangelegenheiten,
- Baulandmanagement/ Akquise,
- Verhandlungen mit Eigentümern samt Teilnahme an WEG-Versammlungen
- Erarbeitung von politischen Vorlagen für die entsprechenden Fachausschüsse sowie gelegentliche Teilnahme an Sitzungen
- Verantwortungsvolle fachliche, personelle sowie organisatorische Führung der Abteilung mit 10-15 Mitarbeitenden
- Federführende Abstimmung mit anderen Abteilungen
- Verantwortung und Steuerung des Finanzbudgets der Abteilung
- Festlegen von Leitlinien und Zielen insbesondere im Bereich Flächenbedarfsplanungen, Betrieb und Bewirtschaftung von Gebäuden und Grundstücken
- Entscheidung und Steuerung bei Grundstücks- und Vertragsangelegenheiten,
- Baulandmanagement/ Akquise,
- Verhandlungen mit Grundstückseigentümer: innen und Pächter: innen in schwierigen Fällen
- Erarbeitung von politischen Vorlagen für die entsprechenden Fachausschüsse sowie gelegentliche Teilnahme an Sitzungen
- Eine unbefristete Anstellung für mehr Sicherheit
- Die Mitarbeit in einem erfolgreichen, sympathischen und hoch motivierten Team
- Ein spannendes und attraktives Arbeitsumfeld, in welchem Sie die dynamischen
Wachstumsprozesse aktiv mitgestalten und Ihre Persönlichkeit einbringen können - Attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzlich eine interessante
variable Komponente (z.B. Prämien) - Ein Firmenfahrzeug mit privater Nutzung
- Ein Firmenmobiltelefon mit privater Nutzung
- Monatliche Gutscheine als steuerfreie Zuwendungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten,
u.a. online oder in unserem Schulungszentrum - Rücksichtnahme der Planung bei besonderen privaten Umständen