Jobbeschreibung
Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.900 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher.
Für die Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie (Direktor Meike Bottlender) suchen wir eine*n Musik- und / oder Kunsttherapeut*in (Beginn und Stellenumfang nach Vereinbarung).
In der Klinik stehen zur Behandlung von Kindern und Jugendlichen 54 Betten auf 5 Stationen (eine Eltern-Kind-, eine Kinderstation, zwei Jugendstationen und ein Psychosomatischer Bereich) sowie 12 Behandlungsplätze in der Tagesklinik zur Verfügung. Die Institutsambulanz ermöglicht ambulante Diagnostik und Behandlung unserer Patienten. Am Standort Karlsbad-Langensteinbach betreiben wir eine kooperierte Transitionsambulanz und sind Kooperationspartner einer Therapeutischen Wohngruppe für Patientinnen mit Anorexia nervosa. Wir behandeln Erkrankungen aus dem gesamten Spektrum der Kinder- und Jugendpsychiatrie. Psychotherapeutisch kommen verhaltenstherapeutische, tiefenpsychologische und systemische Ansätze zur Anwendung. Durch die enge Kooperation sowie einem Konsil- und Liaisondienst mit den anderen Fachkliniken und Instituten des Städtischen Klinikums Karlsruhe können wir eine hoch spezialisierte Diagnostik und Behandlung anbieten.
- Eigenverantwortliche und selbstständige Durchführung von Kunst- oder Musiktherapeutischen
- Angeboten im Gruppen- und Einzelverfahren
- Beteiligung an der Therapieplanung in multiprofessioneller Zusammenarbeit
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Musik- / Kunsttherapie mit Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Ihre Arbeitsweise ist ziel- und lösungsorientiert und Sie können mit fachlicher Einsatzbereitschaft, Engagement und Flexibilität kreativ auf die Bedürfnisse der jungen Patienten eingehen
- Teamfähigkeit und Fähigkeit zu eigenverantwortlichem und organisiertem Handeln
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz beim Maximalversorger
- Ein attraktives Gehaltspaket (TVöD-K) sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- Verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungs- und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe in einem engagierten und hochqualifizierten Team
- Attraktive Arbeitszeitregelungen mit zahlreichen flexiblen Modellen
- Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen
- Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote, exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über „Corporate Benefits“, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung und vieles mehr