Jobbeschreibung
Bereit, mit uns die Zukunft zu gestalten?
Bei Hellmann stehen unsere Mitarbeitenden im Zentrum all unseres Handelns – denn für uns zählen Beziehungen. Teil von Hellmann zu werden bedeutet mehr, als nur in ein globales Unternehmen einzusteigen. Es ist eine Einladung, gemeinsam mit uns die Zukunft der Logistikbranche zu prägen.
Unsere Hellmann-Kultur basiert auf vier Werten: Caring, Entrepreneurial, Forward-Thinking und Reliable. Du findest dich in diesen Werten wieder? Dann werde Teil unserer FAMILIE – mit rund 10.000 Mitarbeitenden an über 200 Standorten weltweit.
For the better. Together.
Ob Gliederzug, Euro- und Megatrailer oder Standard-Lkw – Als Mitglied unseres Teams organisierst Du die sichere und pünktliche Lieferung für Teil- und Komplettladungen. Auch für Gefahrgut, Stückgut oder Direct Load bist Du der*die kompetente Ansprechpartner*in für unsere Kunden. In Kooperation mit anderen mittelständischen Speditions- und Logistikunternehmen bietest Du einen flächendeckenden Service für Beschaffung und Distribution der Waren unserer Kunden an.
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Disposition von Teil- und Komplettladungen im nationalen und internationalen Fernverkehr
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Aktive Sicherstellung von Lade- und Zustellterminen
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Betreuung unserer Kunden von der Angebotserstellung bis zur erfolgreichen Abwicklung der Transporte
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Erstellung von Tagespreisen und Offerten
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Einkauf von Frachtführern und Laderaum für effiziente Transportlösungen unter Berücksichtigung optimaler Kapazitätsauslastung
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Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks aus Frachtführern und Kundenbeziehungen
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Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/ Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare Qualifikation
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Berufserfahrung in der Disposition/ Spedition, idealerweise im Bereich Fernverkehr
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Strukturiert, organisiert und immer einen Schritt voraus
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Kommunikativ, serviceorientiert und stark im Aufbau von Kundenbeziehungen
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Belastbar, lösungsorientiert und teamfähig
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Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind ein Plus
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Hellmann Spirit: Du-Kultur im gesamten Unternehmen, Regelmäßige Team- und Firmenevents, Geburtstagslos der Deutschen Fernsehlotterie
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Work-Life-Integration: Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten
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Finanzielle Zusatzleistungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen, Bis zu 1.600€ Netto Prämie für die Empfehlung von neuen Kolleg*innen, Vergünstigungen und Angebote für Reisen, Freizeit und Kultur
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Gesundheit & Wohlbefinden: Firmenfitness über Hansefit, Mental Health- und Gesundheitscoaching
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Familie: Urlaubstage für die Pflege von Angehörigen und bei besonderen Ereignissen
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Fachliche & persönliche Entwicklung: Newcomer Days, Weiterbildung und Trainingsangebote durch unsere Academy, Digitale Lernplattform (LearningHub)
Inklusion und soziale Vielfalt sind fest verankerte Werte in unserer Unternehmenskultur. Unabhängig von Geschlecht, Alter, etwaigen Behinderungen, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität: Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wenn dich diese tolle Chance begeistert und du die passenden Voraussetzungen mitbringst, dann klicke auf BEWERBEN!
Hast Du noch Fragen? Dann wende dich bitte an unseren zuständigen Recruiter*in.
Lukas Preiss
+49 (160) 92821780
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