Jobbeschreibung
In der GEVITA Residenz Müllheim arbeiten alle an einer gemeinsamen Aufgabe. Wir pflegen, betreuen und begleiten Menschen, die dieses nicht mehr allein bewerkstelligen können.
Wir bieten über unser Gesamtkonzept umfassende Angebote für ältere Menschen, um deren Bedürfnislagen bestmöglich zu unterstützen.
Die GEVITA-Residenz Müllheim - ein Pflegeheim mit 52 vollstationären Plätzen, 57 Appartements für das Pflegewohnen, einem ambulanten Dienst und einer Tagespflege, ist eingebettet die die ländliche Struktur des Markgräflerlands.
Die GEVITA-Residenz Müllheim wird in den kommenden Jahren umfangreich saniert und bietet damit einen freundlichen, hellen und einladenden Ort für die pflegebedürftigen Menschen - und ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder gut zum Wohle der Menschen einbringen kann.
Als Einrichtungsleitung/Hausleitung in unserem Pflegeheim gestalten Sie mit Fachkompetenz, Empathie und Führungsstärke die Zukunft unserer Einrichtung maßgeblich mit. Dabei werden Sie durch ein motiviertes Team und eine gewachsene Struktur unterstützt.
- Sie nutzen Ihre fachliche und betriebswirtschaftliche Erfahrung, um das Haus ergebnisorientiert zu steuern und erfolgreich zu führen
- Sie entwickeln unsere Einrichtung innovativ weiter - immer mit dem Blick auf die Bedürfnisse unserer Bewohner und Bewohnerinnen sowie deren Angehörige.
- Gemeinsam mit dem Leitungsteam führen Sie auf der Basis der gemeinsam entwickelten Grundsätze und Werte
- Sie finden die Mitarbeitenden, die zum Haus passen und können sie langfristig an die Einrichtung binden.
- Sie repräsentieren die Einrichtung professionell gegenüber der Kommune, beteiligten Verbänden, Institutionen, privaten und öffentlichen Kostenträgern
- Sie vernetzen die Einrichtung im Quartier und sorgen für einen guten Ruf
- Sie gestalten das Hausleben lebendig über: Gymnastik, Tanz- und Singkreise, Spielrunden, Feste, Konzerte, kulturelle Veranstaltungen, hauseigene Rikscha-Fahrten
- Ganzheitlich und werteorientiert bieten Sie der Seelsorge und den Gottesdiensten einen festen Platz im Haus.
Sie sind die richtige Verstärkung für unser Leitungsteam, wenn Sie
- Ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Sozialmanagement, Pflege- und Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen
- Eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung in der Altenhilfe vorweisen können
- Sicher in der wirtschaftlichen und fachlichen Steuerung einer vollstationären Pflegeeinrichtung/Altenhilfe-Einrichtung und ambulanten Diensten sind
- Sichere EDV-Kenntnisse (Microsoft Office) sowie der in der Altenpflege genutzten Software (z.B. Vivendi) haben
- Über grundlegende Managementkompetenzen, wie Begeisterungsfähigkeit, Konfliktmanagement, Verhandlungsführung, Delegation, analytisches Denken, Eigeninitiative verfügen
- Zielorientiert arbeiten und gleichzeitig Ihre Eigeninitiative und Teamgeist im Team fördern
- Idealerweise bereits Berufserfahrung in der Altenhilfe gesammelt haben.
- Arbeitsplatz bei einem familiengeführten Träger mit einer kollegialen Arbeitsatmosphäre, in der der Mitarbeiter als Mensch im Mittelpunkt steht
- Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung mit einem motivierten Leitungsteam sowie Unterstützung durch die Zentrale
- Tarifliche Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag des Saarländischen Schwesternverbandes, Altersversorgung, Sonderzahlung
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsweisenden Altenhilfeeinrichtung
- Fahrrad-Leasing