Jobbeschreibung
Jetzt mit Randstad professional solutions als Elektroniker für Automatisierungstechnik durchstarten! Unsere sympathischen Kolleginnen und Kollegen haben auch für Sie die richtige Position in Monheim. Aktuell suchen wir im Auftrag unseres Geschäftspartners aus dem Pharmasektor einen Elektroniker für Automatisierungstechnik. Heute bewerben und schon morgen glücklich im neuen Job starten! Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung.
- Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungstätigkeiten an PLT-Ausrüstungskomponenten und Installationen
- Durchführung von Fehlersuch- und Instandsetzungsarbeiten an messtechnischen und elektrotechnischen Komponenten
- Selbstständige Konfiguration von Feldgeräten sowie Durchführung von Funktionsprüfungen und Inbetriebnahmen
- Entwicklung von Optimierungsvorschlägen für technische Probleme in Zusammenarbeit mit PLT-Betriebsingenieuren
- Prüfung von PLT-Überwachungs-, Schutz- und Schadensbegrenzungseinrichtungen
- Selbstständige Führung des technischen Meldebuchs in SAP, inkl. Umgang mit dem Erlaubnisscheinverfahren
- Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungs- oder Betriebstechnik, alternativ eine gleichwertige Qualifikation
- Affinität zu Elektrotechnik und nachweisbare Tätigkeit als Elektrofachkraft
- Bestenfalls Erfahrung in der Pharma- oder Chemiebranche, idealerweise im Rahmen einer vergleichbaren Tätigkeit
- Erfahrung in der Betriebsbetreuung, u. a. Inbetriebnahmen, Fehlersuche und Beseitigung von Fehlern, VDE-Normen
- Kenntnisse auf dem Gebiet der Prozess- und Automatisierungssysteme
- Grundkenntnisse hinsichtlich Siemens-Systemen, bspw. SIMATIC S7 und Desigo CC
- Sorgfältige und konzentrierte Arbeitsweise
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Arbeitszeitmodell: 37,5 Std./Woche
- Überdurchschnittliches Gehalt
- Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr
- Gute Übernahmechancen bei unserem Kundenunternehmen
- Offene Unternehmenskultur
- Monatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehr