Jobbeschreibung
Gegründet im Jahr 2001 ist Sabik Offshore der weltweite Marktführer für Markierungs- und Beleuchtungssysteme für Offshore-Windkraftanlagen.
Wir sorgen dafür, dass Servicemitarbeiter, Seeleute und Piloten sicher sind, mit über 5.000 geschützten Turbinen weltweit. Wir schätzen unsere kulturelle Vielfalt und wachsen kontinuierlich weiter.
Unser Hauptsitz befindet sich in Schwerin, Deutschland, mit Niederlassungen in Dänemark, Schottland, den Niederlanden, den USA, Kanada, Japan und Singapur.
Als HR-Manager / HR-Generalist arbeitest du an der Spitze einer Zukunftsbranche. Brennst du dafür?
HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d)
- Anstellung Festanstellung
- Start der Anstellung frühestmöglich
- Dauer befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung
- Ort Schwerin, Hybrid
- Arbeitszeiten Vollzeit
Du betreust den gesamten Mitarbeiter-Lifecycle – von Recruiting und Onboarding über die laufende Betreuung bis hin zum Austritt.
Du verantwortest neben der administrativen Abwicklung aller Personalprozesse an unseren Standorten auch operative HR-Themen wie bspw. Abwesenheits- und Zeitmanagement, Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie interne HR-Kommunikation.
Du entwickelst unser Recruiting weiter, setzt passende Maßnahmen um und findest kreative Wege, neue Talente zu gewinnen.
Du bist interne/r Ansprechpartner/-in für Mitarbeitende und Führungskräfte in alltäglichen HR-Fragen.
Du betreust unser digitales HR-Tool operativ und sorgst für reibungslose Abläufe sowie eine hohe Datenqualität.
Du gestaltest die HR-Prozesse aktiv mit und trägst zu einer positiven Arbeitskultur bei.
Du arbeitest eng und vertrauensvoll mit der Geschäftsführung zusammen und hältst sie über relevante HR-Themen auf dem Laufenden.
Du hast eine kaufmännische oder personalwirtschaftliche Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
Du verfügst über mehrjährige praktische Erfahrung im operativen Personalwesen.
Du arbeitest Hands-on und kannst HR-Prozesse eigenständig steuern, ohne auf konkrete Arbeitsanweisungen angewiesen zu sein.
Du magst projektorientiertes Arbeiten und setzt deine Themen strukturiert um.
Du kommunizierst sicher und vertrauensvoll mit Mitarbeitenden und Führungskräften.
Du verfügst über sichere Englischkenntnisse, die du im Arbeitsalltag auch gerne einsetzt – schriftlich wie mündlich.
Du fühlst dich in einem internationalen Umfeld wohl und kommunizierst klar, freundlich und professionell.
Du gehst sorgsam und verantwortungsbewusst mit sensiblen Daten und persönlichen Informationen um.
Du bringst ein feines Gespür für Menschen mit und kannst komplexe Situationen unvoreingenommen einschätzen.
Du begegnest Kolleginnen und Kollegen auf verschiedenen Ebenen wertschätzend und auf Augenhöhe.
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