Jobbeschreibung

Referent/in (m/w/d) für Netzwerke Katholische Familienzentren

Beschäftigungsart: Teilzeit

Befristung: Unbefristet

Vergütung: EG 12

Starttermin: ab sofort

Bewerbungsfrist: 02.01.2026

mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %. Die Stelle ist unbefristet.

Das Erzbischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltung des Erzbistums Köln. Wir leisten mit rund 800 Mitarbeitenden die Finanz-, Bau- und Personalverwaltung des Erzbistums Köln und sind Servicestelle für Kirchengemeinden und kirchliche Einrichtungen.

Dem Fachbereich Katholische Öffentliche Büchereien (KÖB), Familienzentren & Verbände obliegt als Teil des Bereichs Glaubensorte & Verkündigung die fachliche Unterstützung der 170 Netzwerke Katholische Familienzentren (Netzwerke) und die fachliche Expertise für die 350 KÖBs im Erzbistum Köln. Gemeinsam unterstützen wir Ehrenamtliche und Hauptamtliche, die vor Ort in den KÖBs und in den Netzwerken engagiert sind. Unser Ziel ist es, die Netzwerke und die KÖBs an ihren jeweiligen Standorten als pastorale Bildungs- und Begegnungsorte zu etablieren und ihnen Perspektiven für die Zukunft aufzuzeigen.

In diesem spannenden Umfeld wartet eine Schlüsselposition auf Sie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben

• Strategieentwicklung und Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit für die Zusammenarbeit der über 170 Netzwerke und der 330 KÖBs im Zuge der Entwicklung der Pastoralen Einheiten
• Unterstützung der haupt- und ehrenamtlich Engagierten in den Netzwerken
• Entwicklung von Qualifizierungsangeboten für Ehren- und Hauptamtliche, damit Netzwerke und KÖBs vor Ort gemeinsame Glaubensorte entwickeln können
• Entwicklung und Umsetzung von innovativen Kommunikationskonzepten
• konzeptionelle Weiterentwicklung von pastoralen Orten, die von den Netzwerken und KÖBs gestaltet werden, mit Blick auf die Zukunftsfähigkeit und pastorale Wirkung dieser Orte

Profil

• Bachelor Theologie oder eine gleichwertige Qualifikation im Bereich der Geisteswissenschaften
• Berufserfahrung im theologischen und pastoralen Bereich oder in der Kultur-/Bildungsarbeit, ergänzt durch Erfahrung in Konzept- oder Strategieentwicklung
• Freude an der Arbeit mit Ehrenamtlichen sowie ausgeprägte kommunikative und beratende Kompetenz
• Fähigkeit, komplexe Prozesse strukturiert zu steuern und Projekte eigenverantwortlich umzusetzen
• sicherer Umgang mit digitalen Tools und Social Media, Erfahrung in Öffentlichkeitsarbeit von Vorteil
• Innovationskraft sowie Flexibilität und Belastbarkeit
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche

• attraktive Vergütung mit Weihnachtsgeld und Altersvorsorge (KAVO)

• flexible Arbeitszeiten mit 19,5 Std./Woche und
  Homeoffice-Option

• 30 Urlaubstage und
  8,5 Brauchtums-/
  Exerzitientage

• familienfreundliche
  Kultur mit Beratung und Unterstützung

• individuelle Entwicklung durch Fortbildungen und Coaching

• Gesundheitsangebote mit Vorsorge und Sportkursen

• Betriebskantine mit Frühstück und Mittagessen

• nachhaltige Mobilität mit Fahrradleasing und Jobticket

• Zentrale Lage,
  verkehrsgünstig nahe am Kölner Hbf

Weitere Informationen finden Sie unter den Stellenangeboten auf unserer Homepage www.erzbistum-koeln.de.

Online-Bewerbungsformular

https://karriere.erzbistum-koeln.de/jobposting/254066e46673bdbfe961693ec87225bce93eea2d?ref=aushang

Ihre Ansprechperson

Für Auskünfte stehen Ihnen Mareike Heydenreich unter der Rufnummer 0221 1642 1721 und Maximilian Bröckermann unter der Rufnummer 0221 1642 1864 gerne zur Verfügung.

Ihre Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte über das verlinkte Bewerbungsformular bis zum 02.01.2026 ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Das Erzbischöfliche Generalvikariat Köln will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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