Jobbeschreibung
Die STERNPARTNER-Gruppe ist mit über 1.600 Mitarbeitenden und 24 Standorten zwischen Hamburg, Bremen und Hannover einer der größten Mercedes-Benz-Vertragspartner in Deutschland. Als dynamische Unternehmensgruppe stehen wir für Qualität, Teamgeist und Fortschritt.
Werden Sie jetzt ein Teil von STERNPARTNER und bringen Sie Ihre Stärken in unser Team ein, in dem Zusammenhalt, Respekt und offene Kommunikation großgeschrieben werden.
Für unser Team suchen wir ab sofort kompetente und zuverlässige Unterstützung am Standort Uelzen. Als Elektrotechnikermeister/-in sind Sie für die fachliche Betreuung der elektronischen Anlagen in unserem Gesamtunternehmen zuständig. Diese Position ist unbefristet und in Vollzeit ausgeschrieben.
- Fachliche Betreuung der elektrotechnischen Anlagen an unseren Standorten (z. B. Beleuchtung, Sicherheitstechnik, Gebäudetechnik, Ladeinfrastruktur, Photovoltaik)
- Planung, Koordination und Überwachung von Wartungen, Prüfungen (DGUV V3) und Instandsetzungen
- Übernahme der verantwortlichen Elektrofachkraft (VEFK) gemäß DIN VDE 1000-10
- Steuerung und Koordination externer Dienstleister und Handwerksbetriebe
- Unterstützung bei Umbauten und technischen Modernisierungsmaßnahmen
- Dokumentation der technischen Anlagen und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
- Verantwortung in der Einhaltung der Klimaneutralität im Gesamtunternehmen
- Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich mit Weiterbildung zum Elektrotechnikmeister/-in
- Fundierte Kenntnisse in der Gebäudetechnik und im technischen Facility Management
- Erfahrung mit Vorschriften wie DGUV, DIN VDE sowie idealerweise Kenntnisse in MSR- und Steuerungstechnik
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent
- Kommunikationsstärke und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Führerschein der Klasse B
1. Achten & Anerkennen
Unbefristete Vollzeitanstellung, Hansefit-Mitgliedschaft & 30 Tage Urlaub
2. Wissen & Werten
Regelmäßiger Centerlunch: offene Kommunikation & transparenter Informationsaustausch
3. Ich & Wir
Mitarbeiterrabatte, Fahrradleasing - JobRad, jährliche Events wie Family-Day & Weihnachtsfeier
4. Fördern & Fordern
STERNPARTNER-Akademie, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten & interne Karrierechancen
5. Zutrauen & Vertrauen
Wertschätzende & aufgeschlossene Arbeitsatmosphäre, familienfreundliche Arbeitsbedingungen
6. Heute & Morgen
Check-up-Angebot: Gesundheitsförderung & Prävention, regelmäßige Potenzialanalyse mit Vorgesetzten
Wir haben uns die Frage gestellt: What's NEXT? Lernen Sie unsere 6 verbindlichen Werte für eine gemeinsame Zukunft kennen.
Mehr