Kaufmännische Allroundkraft (m/w/d)

SCHARR-Gruppe

  • Forst
  • Veröffentlicht am: 4. Dezember 2025
Jobbeschreibung

SCHARR bringt Energie ins Leben - und das tun wir nicht allein.
Zusammen mit unseren Tochterunternehmen sorgen wir für Effizienz und Nachhaltigkeit rund um Ihre Energie. Die familiengeführte SCHARR-Gruppe zählt mit rund 1.000 Mitarbeitern und rund 250.000 Kunden in Privathaushalten, Gewerbe und Industrie zu den führenden konzernfreien Energie- und Dienstleistungsunternehmen. Das Leistungsangebot ist reichhaltig: Es umfasst den Handel mit verschiedenen Energieträgern, z. B. Flüssiggas, Heizöl, Ökostrom, Holzpellets und Erdgas sowie Betriebsstoffe, wie Chemieprodukte, Schmierstoffe und Aerosole. Abgerundet wird das Portfolio durch die zugehörige Technik: Moderne Öl- und Gasbrennwerttechnik, Haustechnik, Planung und Einbau von Solaranlagen, Pelletheizkesseln und Blockheizkraftwerken.

Für unser Unternehmen FRIEDRICH SCHARR KG suchen wir Sie!


- Organisation & Administration

- Unterstützung der Buchhaltung (Kreditoren & Debitoren)

- Reise- & Beschaffungsmanagement

- Standortmanagement

- E-Mail- & Accountmanagement

- Schnittstelle zu Friedrich SCHARR KG

- Sicherheitsbeauftragte/r


- Kaufmännische Berufsausbildung

- Struktur, Verantwortungsbewusstsein & Freude an vielen Schnittstellen

- Selbstständige Priorisierung und Interesse an kaufmännischen Prozessen

- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit


  • Abwechslungsreiche Aufgaben:

    Interessante Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung

  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie:

    Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung

  • Benefits:

    Alle unsere Benefits findest Du in der Übersicht auf unserer Karriere-Website

  • Betriebliche Altersvorsorge:

    Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente und Unterstützung einer effektiven Eigenvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss

  • Betriebliche Gesundheitsförderung:

    Förderung von Wohlbefinden und Gesundheit z.B. durch die Kooperation mit EGYM Wellpass®

  • Erfolgreiches, zukunftsorientiertes Familienunternehmen:

    Flache Hierarchien, die schnelle Entscheidungen und Anpassungen an Veränderungen ermöglichen

  • Übertarifliche Vergütung:

    Leistungsorientierte und übertarifliche Vergütung

  • Park- und Stellplätze:

    Kostenlose Parkplätze sowie Stellplätze für Fahrräder stehen zur Verfügung

Mehr