Pflegedienstleitung Intensiv (m/w/d) – Pflegeexperte & kaufmännischer Background

Lavital GmbH

Jobbeschreibung

Wir sind ein ambulanter Intensivpflegedienst mit Schwerpunkt außerklinische Intensivpflege und suchen eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) mit Weiterbildung zum Pflegeexperten, der/die nicht nur die Expertise aus der Intensivpflege mitbringt, sondern auch Erfahrung im kaufmännischen Background.


Teamführung – Verantwortung für die fachliche und organisatorische Leitung des Pflegeteams, Förderung einer positiven Teamkultur sowie Unterstützung der Mitarbeitenden in ihrer täglichen Arbeit.

Dienstplanung – Erstellung und Koordination effizienter und fairer Dienst- und Einsatzpläne, Sicherstellung einer verlässlichen Besetzung und Berücksichtigung individueller Bedürfnisse.

Qualitätsmanagement (QM) – Umsetzung, Weiterentwicklung und Überwachung aller qualitätsrelevanten Prozesse, Dokumentationen und Standards gemäß den aktuellen gesetzlichen Vorgaben.

Fachliche Beratung & Sicherstellung höchster Pflegequalität – Ansprechpartner/in für pflegerische Fragen, Durchführung von Schulungen und Begleitung der Mitarbeitenden, um eine professionelle, sichere und patientenorientierte Intensivpflege zu gewährleisten.

Kaufmännisch - Überwachung der Wirtschaftlichkeit einzelner Intensivpflegefälle (Personaleinsatz, erbrachte Leistungen, Abrechnung mit Krankenkassen), sowie Erstellung regelmäßiger Reports zu Kosten, Einsätzen, Auslastung und Deckungsbeiträgen.


  • Abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (z. B. Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpflege)
  • Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (PDL) und Pflegeexperte
  • Hohes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
  • Sehr gutes Verständnis des pflegerischen Alltags aus der Intensiv- oder außerklinischen Pflege
  • Führerschein Klasse B
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und Teamfähigkeit

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Fahrtkostenzuschuss & Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung möglich)
  • Attraktive Vergütung
  • Geförderte Weiterbildungen (u. a. im Bereich Management & Leadership)
  • Modernes Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege
  • Vermögenswirksame Leistungen
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