Jobbeschreibung
Als eine der führenden Planungsgesellschaften Deutschlands beraten und planen wir seit über 50 Jahren erfolgreich auf dem Gebiet der Technischen Gebäudeausrüstung. Derzeit beschäftigen wir ca. 420 Mitarbeiter an deutschlandweit 9 Standorten.
Unser Leistungsspektrum umfasst die Bereiche Betriebsorganisation, Technische Beratung, Versorgungstechnik, Elektrotechnik sowie Medizin- und Labortechnik für unterschiedliche Gebäude, wie Kliniken und Krankenhäuser, Industriebauten, Büro- und Verwaltungsgebäude, Forschungseinrichtungen und Institute sowie Kultur- und Freizeitstätten.
Zur Verstärkung unseres Teams in Leipzig suchen wir einen erfahrenen und kompetenten
Projektgruppenleiter HKLS (m/w/d)
- Eigenverantwortliche Durchführung von interessanten und komplexen Teil- oder Gesamtprojekten
- Professionelle Beratung unserer Kunden zur Entwicklung
von innovativen Konzepten und Lösungsvarianten sowie Abstimmungen mit Bauherren und Nutzern - Fachliche und disziplinarische Leitung für ein Projektteam
- Zentraler Ansprechpartner im Projekt für den Auftraggeber und allen an der Planung beteiligten Akteuren von der Akquise bis zur Nutzerübergabe
- Wahrnehmung von Aufgaben im Vertragsmanagement unterstützt durch zentrales Controlling und Geschäftsleitung
- Planung und Durchführung von gezielten Maßnahmen zur Mitarbeiterentwicklung
- Einflussnahme auf die Weiterentwicklung des eigenen Bereiches u.a. durch die Mitarbeit und Umsetzung der jährlichen Bereichsziele
- Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik bzw. Elektrotechnik oder ein vergleichbares Ingenieurstudium oder gleichwertigen Meister- bzw. Technikerabschluss
- Mehrjährige Berufserfahrung (min. 5 Jahre) in einer ähnlichen Position in der TGA
- Analytisches und konzeptionelles Denken
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse der VOB und der HOAI
- Gewinnendes, sicheres und kommunikatives Auftreten
- Hohes Maß an Team- und Kommunikationskompetenz
- Kompetenz zum Führen eines Projektteams
- Eigene PGMM-Akademie mit umfangreichem Weiterbildungsangebot
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Gleit- und Teilzeitmodelle sowie unbefristete Arbeitsverträge
- 30 Tage Urlaub
- Erfahrener Pate im Onboarding
- Mobiles Arbeiten an bis zu 2 Tagen/Woche
- PGMM-Mastercard mit monatlicher Aufladung
- Zuwendung bei Geburt, Hochzeit und Kinderbetreuung
- Flache Hierarchien
- Firmenevents
- Jobrad
- Dienstwagen
- Gesundheitstage mit Check-ups
- Kostenloses Obst und Getränke
- Corporate Benefits
Sie behalten den Überblick, wenn es komplex wird? Dann beginnt Ihr nächstes Projekt vielleicht genau hier bei der PGMM!
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