Jobbeschreibung
Ihr Einstieg ins #TeamTeckentrup! Wir suchen berufserfahrene Personen im Bereich Qualitätsmanagement. Bewerben Sie sich jetzt!
Sie sind der Fortschritt und wir halten Ihnen Tür und Tor offen. Durch jahrzehntelange Erfahrung wurden wir zu einem der führenden Tür- und Torhersteller in Europa. Wir setzen auf innovative Strategien zum Ausbau der Geschäftsfelder HOME. PROFESSIONAL. INDUSTRIAL. Dafür suchen wir Menschen wie Sie, die sich aktiv einbringen und entfalten wollen, um mit reichlich Fachwissen gemeinsam mit unseren Kundinnen und Kunden das optimale Produkt zu gestalten.
Für unseren Standort in Verl suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung im Bereich Qualitätsmanagement.
Mitarbeiter (w/m/d) Qualitätsvorausplanung
Reklamationsmanagement
- Bearbeitung interner und externer Reklamationen (z. B. 8D-Reports)
- Systemseitige Pflege von internen und externen Produkt- /Materialbeanstandungen
- Nachverfolgung und Wirksamkeitsprüfung von Maßnahmen
- Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und Fachabteilungen
- Retourenabwicklung: Entscheidungsfindung und systemseitige Bearbeitung
Qualitätsplanung
- Erstellung und Lenkung von QS-Dokumenten (Arbeitsanweisungen, Prüfanweisungen etc.)
- EMPB review und Beurteilung
- Mitwirkung im Produkteinführungsprozess (PEP)
Audit & KVP
- Unterstützung bei internen und externen Audits (z. B. EN 16034)
- Erstellung von Schulungsunterlagen und QS-Informationen
- Leitung/Mitarbeit an Verbesserungsprojekten
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen o.ä.) oder eine qualifizierte technische Weiterbildung
- Berufserfahrungen in der DIN EN ISO 9001 sowie im Qualitätsmanagement
- Fortgeschrittene Kenntnisse im Umgang mit MS Office insbesondere Excel, SAP ERP 6.0 Kenntnisse der Module: QM / SD / CS / WM
- Produkt- und Werkstoffkenntnisse im Stahlblechbereich wünschenswert
- Zuverlässige, eigenverantwortliche sowie strukturierte und methodische Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse (mind. auf Niveau B2)
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt
- Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben
- Finanzielle Zusatzleistungen wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Business-Bike, Mitarbeiterrabatte für das eigene Garagentor und diverse Corporate Benefits
- Ausgewogene Work-Life-Balance
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege in einem international agierenden und regional verankerten Unternehmen