Jobbeschreibung
Willkommen bei der DEG, einem Tochterunternehmen der KfW. Seit über 60 Jahren sind wir Partner privater Unternehmen, die in Entwicklungs- und Schwellenländern investieren. Rund 670 Mitarbeitende sind bei uns beschäftigt – in unserer Zentrale in Köln und an 18 Standorten weltweit.
Wir suchen Sie zur Verstärkung unserer Abteilung Infrastructure & Energy Debt, Africa / Latin America als
(Senior) Investmentmanager (d/w/m)
Projektfinanzierung
- eigenständige Akquisition von Projektfinanzierungen im Infrastrukturbereich und insb. für Energieprojekte
- verantwortl. Durchführung des Finanzierungsprozess, inkl. Due Diligence, Strukturierung, Verhandlung komplexer Vertragsdokumentation und Vertragsabschluss
- proaktive Steuerung der internen Verabschiedungsprozesse, inkl. Erstellung von internen Kreditgenehmigungsvorlagen
- Wahrnehmung der Rolle des Engagementbetreuers / Kundenbetreuers als Tandempartner im Portfolio
- wirtschaftswissenschaftliches oder juristisches Studium
- fundierte mehrjährige Berufserfahrung in der Projektfinanzierung - insb. Energie- und Infrastrukturprojekte
- Affinität zu betriebswirtschaftlich und juristisch komplexen Fragestellungen
- verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse sowie verhandlungssichere Spanisch-Kenntnisse
- überzeugender Kundenauftritt und Freude am Aufbau von Netzwerken und Kundenbeziehungen
- Kundenorientierung, Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Risikobewusstsein
- Vergütung: Ein umfassendes Vergütungspaket inklusive vermögenswirksamer Leistungen, Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen.
- Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge für eine sichere Zukunft.
- Flexibilität: Flexible und mobile Arbeitszeitmodelle, unterstützt durch moderne IT-Ausstattung für mobiles Arbeiten.
- Weiterbildung: Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
- Familienfreundlichkeit: Beratung zur Pflege von Angehörigen und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
- Mobilität: Sehr gute Verkehrsanbindung, kostenfreies Deutschlandticket und eine eigene Tiefgarage.
- Nachhaltigkeit: Fahrradleasing für umweltfreundliche Mobilität.
- Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten und diversen Sportgruppen.
- Kulinarik: Ein eigenes Betriebsrestaurant für das leibliche Wohl.
- Gemeinschaft: Regelmäßige Firmenevents und ein starkes Teamgefühl.
- Zusatzleistungen: Zugang zu Corporate Benefits und die Möglichkeit eines Sabbaticals.