Vorarbeiter im Bereich Versand (m/w/d)

Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH

Jobbeschreibung

Die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Die Produkte sind an Bord vieler Großraumflugzeuge, Business-Jets und Hubschrauber im Einsatz. Das Programm umfasst neben Fahrwerken, Flugsteuerungs- und Betätigungssystemen auch Getriebe.

Vorarbeiter im Bereich Versand (m/w/d)
Job-ID 80316


  • Priorisierung und Verfolgung von Versandaufträgen inkl. Weiterleitung an zuständige Fachbereiche
  • Tägliche Kontrolle angelieferter Aufträge auf Vollständigkeit und Richtigkeit
  • Zusammenführung von Verpackungseinheiten und Versanddokumenten
  • Überwachung der konformen Umsetzung von Verpackungsvorschriften, Sicherheitsvorschriften und Arbeitsanweisungen
  • Erfassung und Bearbeitung des Ticketsystems
  • Durchführung fiktiver Durchbuchungen und Klärfallbearbeitung in Abstimmung mit Key-Usern und Qualitätssicherung
  • Überwachung von Schnittstellenprozessen
  • Konfiguration von Drucksystemen
  • Regelmäßige Erstellung von Berichten zur Qualitätssicherung
  • Bestellung und Kontrolle von Verpackungsmaterialien und Arbeitsmitteln
  • Abstimmung mit Fachabteilungen zum Bestandsmanagement und zur Verpackungsoptimierung
  • Konsolidiertes Verpacken und Artikelanforderungen über LIPAC
  • Unterstützung bei Schulungen und Einarbeitung neuer Mitarbeitender
  • Kontrolle auf Transportschäden, Ladungssicherung und Verpackungsqualität
  • Überwachung täglicher Versandabschlüsse

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logistik, Versand oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Versandbereich, bevorzugt in einem Produktionsbetrieb, idealerweise innerhalb der Luftfahrtindustrie
  • Softwarekenntnisse im Anwendungsbereich Versandabwicklung
  • Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und Problemlösungskompetenz
  • Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
  • Gute Kenntnisse in den MS-Office Programmen
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit und zur Übernahme von Verantwortung

  • Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe
  • Sozialleistungen eines modernen Unternehmens
  • Faire, leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Gute Work-Life-Balance - mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten
  • Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
  • Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
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