Jobbeschreibung
SARIA - Gemeinsam für eine nachhaltige Welt und ein gesundes Leben.
Servicepartner für alle Bereiche
- Unterstützung in HR-spezifischen Aufgaben im Rahmen eines divisionsweiten Kulturprozesses
- Schaffen einer Plattform für den Austausch von Informationen zwischen den europäischen HR-Bereichen
- Didaktische und organisatorische Vor- und Nachbereitung von internationalen HR-Meetings
- Eigenständiges Erstellen von Präsentationen
- Mitarbeit bei der Durchführung eines internationalen Personalentwicklungsprogramms für Nachwuchsführungskräfte
- Mitwirkung bei der Erarbeitung einer Talent Management-Strategie
- Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Pädagogik, o. Ä.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen (insb. PowerPoint)
- Gewissenhafte und eigenständige Arbeitsweise
- JobBenefit50: Jeden Monat einen 50€-Gutschein zum Gehalt on-top bekommen.
- Betriebliche Altersvorsorge: Zu attraktiven Konditionen für die Rente vorsorgen.
- Mitarbeitendenrabatte: Unsere Mitarbeitenden erhalten eine Vielzahl an Vergünstigungen von namhaften Partnern aus den Bereichen Elektro, Reise, Sport und Mode.
- Gruppen-Unfallversicherung: Unfallschutz über den gesetzlichen Rahmen hinaus.
- Angemessene Vergütung: Support und Einsatz finden große Wertschätzung und werden entsprechend vergütet.
- Praxisnahe Erfahrungen: Von Beginn an erfolgt eine vollständige Einbindung ins Team und in alle relevanten Themenbereiche.