Jobbeschreibung
Die Glamox GmbH ist Teil der Glamox Gruppe – ein norwegischer Industriekonzern mit ca. 2.200 Mitarbeitenden weltweit und führender Anbieter von Lichtlösungen für den professionellen, landbasierten Beleuchtungsmarkt in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Wir bieten ein komplettes Produktsortiment für Bildungs- und Gesundheitseinrichtungen, gewerbliche und industrielle Bauten, Einzelhandel, Hotels sowie Restaurants.
Unsere Lösungen werden über eine Reihe von Qualitätsmarken für Beleuchtung angeboten, darunter Glamox, Aqua Signal, Luxo, Norselight, LINKSrechts, Küttel, Luxonic, ES-SYSTEM, LiteIP, Luminell, MARL und Wasco. Das Ziel der Glamox Gruppe ist es, nachhaltige Beleuchtungslösungen anzubieten, die die Leistungsfähigkeit und das Wohlbefinden der Menschen verbessern.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet eine*n
Teamleiter / Sales Manager (m/w/d) – Light Management Systems (LMS)
Standort: flexibel in Deutschland | Bereich: Vertrieb & Innovation
- Team Builder: Du baust das neue LMS-Vertriebsteam auf (aktuell drei Directs) – mit Leidenschaft, Struktur und dem Blick fürs große Ganze
- Produkt-Botschafter: Du begeisterst Kolleg:innen, Kund:innen und externe Partner für unsere smarten Lichtmanagementsysteme und zeigst, wie LMS echten Mehrwert schafft
- Netzwerk: Du verbindest Menschen, Märkte und Ideen – intern wie extern – und sorgst dafür, dass LMS im gesamten Sales-Team präsent und verstanden ist
- Strategie: Du entwickelst Vertriebsstrategien, definierst KPIs und treibst Wachstum mit klaren Zielen und Daten voran
- Wegbereiter: Du arbeitest eng mit Produktmanagement, Marketing und Technik zusammen, um Glamox LMS erfolgreich im Markt zu positionieren
- Hunting: Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb – idealerweise mit Fokus auf Licht, Gebäudeautomation und/oder bms (building managment solution)
- Überzeugungskunst: Du kannst komplexe Themen verständlich, leidenschaftlich und gewinnend präsentieren – in Deutsch und Englisch.
- Leadership mit Herz: Du führst durch Inspiration, Coaching und klare Zielorientierung
- Netzwerk-Talent: Du baust Beziehungen auf (Reisetätigkeit ca. 3 T./Wo.), pflegst sie strategisch und nutzt sie, um LMS im Markt zu etablieren
- Innovationsgeist: Du denkst unternehmerisch, handelst eigeninitiativ und liebst es, neue Produkte groß zu machen.
- Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, international tätigen Unternehmen
- 25 Tage Urlaub (gestaffelter Aufbau bei Neueinstieg möglich)
- Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Gleitzeitregelung und moderner Remote-Work-Regelung
- 13 Monatsgehälter
- Variable Vergütung (leistungsabhängige Provisionen auf Umsätze)
- Firmenwagen zur privaten Nutzung gemäß Dienstwagenvereinbarung
- Betriebliche Altersvorsorge über Direktversicherung
- Unfallversicherung für zusätzliche Absicherung
- JobRad-Programm für nachhaltige Mobilität
- Wellpass-Mitgliedschaft für Fitness und Gesundheit
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Regelmäßige Firmen-Events (Weihnachtsfeier, Sommerfest, Kohltour)