Jobbeschreibung
Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau, in der Bauwerkserhaltung oder Baulogistik – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!
- Sie führen und koordinieren Planungsteams unterschiedlichster Fachplanungen
- Falls erforderlich geben Sie Planungsimpulse und treffen Richtungsentscheidungen
- Die Durchführung und Dokumentation von Planungsbesprechungen liegen in Ihrem Kompetenzbereich
- Weiterhin umfasst Ihr Aufgabenspektrum die Überprüfung der Planungsleistungen hinsichtlich der vertraglichen Vereinbarungen, der Planungsqualität und Wirtschaftlichkeit
- Für einen reibungslosen Projektablauf arbeiten Sie eng mit der Projekt- und Bauleitung sowie mit internen Fachplanern zusammen
- Ein erfolgreiches abgeschlossenes Studium im Bereich der Architektur oder des Bauingenieurwesens
- Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Ausführungsplanung/Planungsleitung im Hochbau KG 300 oder in einer vergleichbaren Position mit
- Hintergrundwissen im Bereich TGA, Statik, Bauphysik, Brandschutz u.a.m. ist wünschenswert
- Sie arbeiten eigenständig sowie qualitäts- und kostenbewusst
- Sie besitzen Fähigkeiten zur Führung und Motivation des Teams
- Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift sind erforderlich
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- kostenlose Getränke
- Mitarbeiterrabatte
- Tarifvertrag
- Mobilitätsförderung
- Gruppenunfallversicherung
- Home Office
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents
- gute Verkehrsanbindung
- Kantine/Essenszuschuss
- Company Bike