Jobbeschreibung
VERANTWORTUNG ÜBERNEHMEN. ZUKUNFT GESTALTEN
Die RAG Aktiengesellschaft (RAG) hat sich vom Steinkohleproduzenten zu einem führenden Unternehmen im Bereich Nachbergbau in Deutschland entwickelt. Heute übernehmen wir Verantwortung für die Folgen des Bergbaus – ökologisch, technisch und gesellschaftlich – und treiben die nachhaltige Transformation ehemaliger Bergbauregionen aktiv voran.
Zu unseren zentralen Aufgaben gehören das Grubenwassermanagement, der Altbergbau sowie die Entwicklung von ehemaligen Bergbauflächen. Mit interdisziplinärem Know-how, innovativen Projekten und dem Ziel der CO₂-Neutralität bis 2030 entwickeln wir neue Lebensräume für Mensch und Natur.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns lebenswerte Regionen von morgen – Tradition trifft Zukunft.
Für den Unternehmensbereich Personal und Entwicklung, Fachbereich Gesundheitsmanagement und Arbeitsmedizin in Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Medizinische/n Fachangestellte/n (m/w/d) für Arbeitsmedizin
Als Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d) im Bereich Arbeitsmedizin übernehmen Sie vielfältige Assistenz und Unterstützungsaufgaben in unserem Arbeitsmedizinischen Zentrum und tragen aktiv zur Sicherstellung einer hochwertigen Gesundheits- und arbeitsmedizinischen Versorgung bei.
Ihr Aufgabengebiet erstreckt sich insbesondere auf:
- Organisation und Durchführung der arbeitsmedizinischen Vorsorge sowie die sorgfältige Dokumentation im Praxisdienst
- Assistenz im Notfallmanagement zur Sicherstellung einer schnellen und professionellen Versorgung
- Eigenständige Durchführung diagnostischer Maßnahmen, wie Hör- und Sehtests, Blutentnahmen, Ruhe- und Belastungs-EKGs sowie Bodyplethysmographien
- Koordination des Zentrums inklusive der Übernahme administrativer Aufgaben
- Verwaltungstätigkeiten, z. B. Bestellwesen und Schriftverkehr
- Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich, z. B. als Medizinische Fachangestellte/r, Arzthelfer/in, Rettungsassistent/in, Notfallsanitäter/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Umfassende Erfahrung in der Betreuung und Kommunikation mit Patientinnen und Patienten sowie Probandinnen und Probanden
- Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen und Empathie sowie eine wertschätzende Kommunikationsweise
- Hohes Maß an Teamfähigkeit, Kundenorientierung und ein starkes Dienstleistungsverständnis
- Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein gepaart mit einer strukturierten und flexiblen Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Organisationstalent und proaktives Mitdenken zur Optimierung von Arbeitsabläufen
- Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Optimale Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch attraktive Urlaubsansprüche (30 Tage Urlaub sowie zusätzliche persönliche Freizeiten), flexible Arbeitszeit und die Möglichkeit der mobilen Arbeit
- Attraktive Vergütung inklusive eines variablen Anteils sowie Möglichkeiten einer betrieblichen Altersversorgung
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche sowie persönliche Entwicklung
- Programme zur Beratung und Unterstützung in allen Bereichen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, insbesondere zu den Themen Kinderbetreuung sowie Pflege von Angehörigen
- Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive eines arbeitsmedizinischen Dienstes sowie diverser Gesundheits-, Sport- und Bewegungsangebote (Fitnessraum, Sportkurse, etc.)
- Eigene Kantine, Fahrrad-Leasing, Lademöglichkeiten für E-Autos und E-Bikes, sowie kostenlose Parkplätze.