Jobbeschreibung
Unser Kunde ist ein innovativer und internationaler Veredler für Bauindustrieprodukte. Für die Instandhaltung, Wartung, Fehlerbehebung, Zuverlässigkeit und Weiterentwicklung des Maschinen- und Anlagenparks suchen wir Sie für eine unbefristete Festanstellung als
Mechatroniker Betriebstechnik (m/w/d)
- Sie analysieren Störungen und beheben Fehler an elektrischen Schaltschränken sowie Maschinen mit SPS-Steuerung.
- Sie sorgen dafür, dass Produktionsanlagen stabil laufen und beheben Ausfälle schnell, um Stillstände zu vermeiden.
- Sie übernehmen die Wartung, Reparatur und Optimierung der Anlagen und setzen dauerhafte Lösungen zur Steigerung der Anlagenzuverlässigkeit um (zB nach TPM).
- Sie unterstützen bei der Inbetriebnahme neuer Maschinen und bei Anpassungen bestehender Anlagen.
- Sie dokumentieren Änderungen an Steuerprogrammen und Schaltplänen und werten Daten mittels Sensoren oder Maschinendiagnose aus.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung (zB als Industrie-, Maschinen-, Anlagen-Mechatroniker, Elektroniker für Automatisierungstechnik, Betriebselektroniker, Elektroniker Betriebstechnik o.ä.).
- Sie haben mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Instandhaltung von Maschinen / Anlagen / im Industrie-/ Produktionsunternehmen.
- Sie sind sicher in der Fehlersuche an Schaltschränken und SPS-Systemen (Siemens S7, TIA Portal, WINCC).
- Sie lesen Schaltpläne und technische Zeichnungen sicher und arbeiten routiniert mit gängigen Mess- und Prüfgeräten.
- Sie arbeiten selbstständig, finden schnell praktische Lösungen und sind bereit, bei Bedarf auch in der Rufbereitschaft zu unterstützen.
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag (40-Stunden-Woche) in einem wachsenden und zukunftsorientiertem Unternehmen.
- Feste Arbeitszeiten: Sie arbeiten hauptsächlich in der Tagschicht (Randzeiten und Bereitschaftsdienste werden u.a. extern gedeckt).
- Ein marktgerechtes festes Gehalt sowie eine quartalsweise Erfolgsbeteiligung.
- Ein sympathisches, hilfsbereites Team in einem Unternehmen mit mittelständischem Charakter und der Sicherheit eines Konzerns.
- Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien.