Jobbeschreibung
So bunt, vielseitig und überraschend wie unser Sortiment sind auch Ihre Karrieremöglichkeiten bei Müller. Mit rund 35.000 Mitarbeitern und über 900 Filialen in 9 Ländern gehören wir zu den führenden Einzelhandelskonzernen in Europa.
- Korrekte Durchführung der monatlichenLohn- & Gehaltsabrechnung sowie dieÜberwachung der elektronischenZeiterfassung und eigenständigeDurchführung sämtlicherpersonaladministrativer Prozesse fürunsere Führungskräfte und einendefinierten Mitarbeiterkreis.
- Selbstständige Durchführung vomSchätzlauf für die Sozialversicherungensowie des Arbeitgeberzahlungsverkehrs.
- Erstellung von Anweisungen undBeantwortung von sozialversicherungs-und steuerrechtlichen Fragestellungen fürunsere Führungskräfte und Mitarbeitende.
- Mitarbeit bei Monats- undJahresabschlüssen sowiePersonalcontrolling.
- Versteuerung der Firmen-PKWs unterBerücksichtigung individueller Merkmale und gesetzlichen Richtlinien.
- Berechnung der jährlichenSchwerbehindertenabgabe.
- Ansprechpartner für Ämter, Behörden z.B. Berufsgenossenschaft.
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännischeAusbildung mit Weiterbildung imPersonalbereich oder vergleichbaresStudium mit dem Schwerpunkt Personal.
- Expertenwissen rund um den komplettenEntgeltabrechnungsprozess.
- Hohe Fachkenntnisse im Arbeits-/Steuer-und Sozialversicherungsrecht.
- Systemaffinität und analytischeDenkweise.
- Eigenständiges, schnelles und proaktivesArbeiten im eigenen Aufgabengebiet.
- Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweisesowie Teamfähigkeit und Diskretion.
- Krisensicherer Arbeitsplatz.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Einkaufsrabatt für Mitarbeiter bis zu 20%.
- Bedarfsgerechte Einarbeitung.
- Subventioniertes Betriebsrestaurant.
- Europaweite Arbeitsplätze.