Jobbeschreibung
Wir bewegen Menschen – und mit dir noch mehr!
Busse, Züge, Nah- und Fernverkehr: Bei uns dreht sich alles darum, Mobilität in der Region zu gestalten. Täglich sind über 70 Busse im Schul- und Linienverkehr für uns unterwegs – und damit alles zuverlässig läuft, brauchen wir dich als zentrale Schaltstelle.
Als Flotten- und Teamkoordinator*in hältst du die Fäden im Herzen unserer Busabteilung zusammen. Du sorgst dafür, dass 50 Fahrerinnen und Fahrer, 35 eigene Busse und weitere Fahrzeuge unserer Partnerunternehmen zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind.
Als öffentliches Verkehrsunternehmen verbinden wir Gemeinden und Städte in Unterfranken sowie im Rhein-Main-Gebiet. Unterstützt werden wir dabei von unserem Kundencenter und unserer eigenen Buswerkstatt – für einen qualitativ hochwertigen und verlässlichen ÖPNV, auf den sich unsere Fahrgäste verlassen können.
- Erstellung und Optimierung von Dienstplänen sowie flexible Anpassung bei kurzfristigen Änderungen
- Disposition von Fahrzeugen und Fahrpersonal unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben, Wartungsintervallen, Verfügbarkeiten und Qualifikationen
- Ansprechpartner:in für Fahrpersonal und Auftragnehmer im täglichen Betrieb
- Überwachung und Koordination des Busverkehrs inkl. Sicherstellung von Anschlussverbindungen
- Erstellung von Dienstanweisungen sowie Mitarbeit bei Fahrplan- und Umlaufgestaltung
- Bearbeitung und Pflege von Fahr- und Dienstplänen sowie Umläufen
- Erfassung und Auswertung betrieblicher Daten (z. B. Einsatzstunden des Fahrpersonals)
- Bereitstellung interner und externer Kundeninformationen
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst sowie Bereitschaft zu Schichtarbeit
- Bericht an die Betriebs- und Geschäftsleitung
- Koordination von Einsätzen und Aufgaben unserer Fahrpersonal Coaches
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Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logistik, Verkehrswesen oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation (z.B. Fachkraft Fahrdienst)
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Berufserfahrung in Logistik, Transport oder Einsatzplanung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
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Sicherer Umgang mit MS Office; schnelle Einarbeitung in neue Software und Systeme; gutes Zahlenverständnis
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Organisationstalent mit Belastbarkeit, Motivationstalent und Delegationsfähigkeit
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Kommunikationsstärke für einen klaren, freundlichen und verständlichen Austausch mit Mitarbeitenden
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Bereitschaft zu Schicht- und Wechseldiensten
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Sehr gute Deutschkenntnisse; Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
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Pkw-Führerschein erforderlich; Busführerschein wünschenswert, aber keine Voraussetzung
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Bereitschaft zu regelmäßigen Weiterbildungen
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Positives Arbeitsumfeld
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Attraktive Vergütung und Konditionen
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Betriebliche Altersvorsorge
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JobRad-Leasing
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Günstige Lademöglichkeiten für E-Autos
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Vergünstigte Tankung von Diesel
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Unbefristetes Arbeitsverhältnis
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