Jobbeschreibung
Wir sind erfolgreicher Partner im technischen Projektmanagement und agieren in den Geschäftsfeldern Energie, Mobilität sowie Anlagen- und Maschinenbau. Projektberatung, Projektunterstützung oder -realisierung – als erfahrener Partner stehen wir unseren Kunden bei der Umsetzung von komplexen Projekten zur Seite. Als Mitarbeiter (m/w/d) der Atlas Titan verstärken Sie uns mit Ihrem Know-how und Ihren Ideen und unterstützen uns dabei spannende Projekte zu einem erfolgreichen Abschluss zu bringen.Im Endlager unseres Projektpartners müssen elektro- und sicherheitstechnische Anlagen sowohl über- als auch unter Tage instand gehalten und weiterentwickelt werden. Dafür werden qualifizierte Fachkräfte (m/w/d) benötigt, die eine Vielzahl elektrotechnischer Aufgaben unter Berücksichtigung strenger gesetzlicher Vorgaben übernehmen.
- Planung, Koordination und Durchführung elektrotechnischer Instandhaltungsarbeiten im über- und untertägigen Bereich, einschließlich Kontrollbereich
- Instandsetzung, Erweiterung und Erneuerung von Installationen und Anlagen nach aktuellem Stand der Technik
- Prüfung und Dokumentation elektrischer Betriebsmittel und Installationen nach DIN VDE, DGUV und ElBVO
- Erstellung von Schaltplänen und Prüfnachweisen sowie Pflege der Bestandsdokumentation
- Fachübergreifende Abstimmung bei Instandhaltungsmaßnahmen mit anderen Organisationseinheiten
- Anleitung und Betreuung externer Dienstleister im Rahmen von Elektroarbeiten
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in der Prüfung elektrischer Betriebsmittel und Anlagen, insbesondere nach VDE 0701-0702, VDE 0105, TRBS 1201 und DGUV Vorschrift 3
- Erfahrung im Umgang mit Mittelspannungstechnik sowie idealerweise Befähigungen für Flurförderfahrzeuge, Hubarbeitsbühnen und Brückenkrane
- Bereitschaft zu Tätigkeiten unter Tage gemäß GesBergV (u. a. G20, G25, G37, G41)
- Zuverlässigkeitsprüfung nach §12b AtG erforderlich
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
- Professionelle Betreuung durch feste Ansprechpartner
- Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung
- Umfangreiches Gesundheitsförderungsprogramm (u.a. Firmenfitness und private Krankenzusatzversicherung)
- Zuschuss vermögenswirksame Leistung und betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen zum Austausch von fachlichen Themen und Erfahrungen
- Individuelle Lösung für moderne Arbeitsausstattung zur Ermöglichung von flexiblem Arbeiten
- Kostenloses Mineralwasser in unseren Räumlichkeiten
- Mit JobRad die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing
#LI-CR1
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