Sales Excellence Manager*

Jobbeschreibung

Mit rund 6.300 Mitarbeitern und zahlreichen Produktionsstandorten im In- und Ausland sowie 1,58 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unternehmensgruppen für Farben, Lacke, Bautenschutz und energiesparende Wärmedämm-Verbundsysteme in Europa mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken Caparol und Alpina Marktführer.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Sales Excellence suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen weiteren

Sales Excellence Manager*

In dieser Rolle ist Homeoffice und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands an insgesamt 9 Tagen/Monat möglich (auf Basis einer Vollzeittätigkeit).

(*) Bei DAW zählt der Mensch. So bunt wie unsere Farben und so vielfältig wie unsere Marken sind auch die Menschen, die bei uns arbeiten. Ob Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Herkunft, Sprache oder Religion: Bei uns wird kein Unterschied gemacht. Bei uns kann jeder Teil der DAW-Familie werden, der unsere Vision von gesunden und nachhaltigen Lebensräumen mitgestalten möchte.

• Du arbeitest eng mit Vertriebsteams, Führungskräften und dem Top-Management zusammen und bist dabei zentraler Ansprechpartner für alle Themen rund um Sales Excellence.
• Du steuerst die Umsetzung innovativer Transformations- und Wachstumsprojekte im Vertrieb – vom ersten Konzept bis zur erfolgreichen Verankerung.
• Du identifizierst vertriebliche Wachstumshebel und entwickelst skalierbare Go-to-Market-Strategien sowie kundenorientierte Vertriebskonzepte, die eine nachhaltige Umsatzsteigerung ermöglichen.
• Du gestaltest und optimierst die Vertriebsorganisation mit Fokus auf Digitalisierung, moderne Kundenbetreuung und Key Account Management.
• Du entwickelst praxisorientierte Konzepte für die Betreuung von Großkunden (Key Accounts), den Handel und das Handwerk – immer mit dem Ziel, die Kundenzufriedenheit und -bindung zu steigern.
• Du steuerst in Abstimmung mit der Vertriebsleitung die Vertriebsperformance und setzt gezielte Maßnahmen zur Erreichung unserer Ziele um.
• Du bringst neue, digitale Tools und Arbeitsweisen in den Vertrieb, unterstützt bei der Einführung und übernimmst Verantwortung für die damit verbundenen Change-Prozesse.
• Du bildest Kollegen und Vertriebsteams weiter – sei es durch Trainings, Workshops oder individuelles Coaching im Rahmen unserer Sales Academy – und sorgst dafür, dass Best Practices im Unternehmen gelebt werden.
• Du bist bereit, (ggf. in Projekten/Interimsrollen) eigenverantwortlich Strukturen und Teams aufzubauen und Weiterentwicklungen voranzutreiben.

• Du verfügst über ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsumfeld, Sales Excellence, Business Development, Change Management oder in einer vergleichbaren Beratungsrolle mit.
• Du hast bereits erfolgreich skalierbare Vertriebskonzepte entwickelt und in der Praxis eingeführt – mit belegbaren Ergebnissen, wie Umsatzsteigerungen, verbesserter Kundenzufriedenheit oder Effizienzsteigerungen im Vertrieb.
• Du besitzt nachweisliche Erfahrung im Umgang mit modernen Softwarelösungen wie SAP Sales Cloud, Tableau, MS Power BI oder vergleichbaren Tools und begleitest deren Einführung sowie die strategische Nutzung im Vertrieb aktiv und eigenverantwortlich.
• Du bringst fundierte Erfahrung in der Prozessoptimierung mit, idealerweise im Bereich von Vertriebsprozessen.
• Du verfügst über eine hohe konzeptionelle Stärke, bist pragmatisch in der Umsetzung und hast ein ausgeprägtes Gespür für die Bedürfnisse von Vertrieb und Kunden.
• Du gibst Wissen gerne weiter und begeisterst andere für Veränderung und Wachstum.
• Du überzeugst mit starker Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft und einem verbindlichen Auftreten.
• Du hast Freude daran, in einem innovationsgetriebenen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns moderne Vertriebsarbeit zu gestalten.
• Du kommunizierst verhandlungssicher in Deutsch und Englisch.
• Du bist bereit zu gelegentlichen, planbaren Dienstreisen.

Jobs, in denen du was bewegen kannst
Gemeinsam mit dir gestalten wir die Zukunft nachhaltigen Bauens. Mach mit deinen Ideen und deiner Schaffenskraft die Welt bunter, schöner, nachhaltiger – und lebenswerter!

Inhabergeführtes Familienunternehmen
DAW ist zu 100 % im Besitz der Familie Murjahn und das spürt man. Mittlerweile in der fünften Generation inhabergeführt, geht es bei uns nicht um den schnellen Gewinn, sondern um langfristiges und nachhaltiges Wachstum. Bei uns arbeiten Familien, Geschwister und Verwandte generationsübergreifend Tür an Tür.

Freiraum, mitzugestalten
Weil wir möchten, dass du deine Potenziale voll entfalten kannst, bieten wir dir viel Platz, deine Ideen einzubringen und umzusetzen. Entweder „on the Job“ oder im Rahmen eines unserer zahlreichen Innovations-Formate. Außerdem beziehen wir dich in Entscheidungen mit ein und berücksichtigen dabei deine Bedürfnisse.

Nachhaltigkeit in allen Belangen
Für uns ist Nachhaltigkeit kein Modewort, sondern Teil unserer DNA. Schon sehr früh haben wir erkannt, dass nachhaltiger Erfolg nur möglich ist, wenn wir im Einklang mit der Umwelt und ressourcenschonend handeln. Nachhaltiges Handeln zeigt sich sowohl in unserer Klimastrategie als auch in unserer langfristigen und nachhaltigen Geschäfts- und Produktphilosophie. Nachhaltig sind auch die Beziehungen zu unseren Mitarbeitern, die uns teilweise schon mehr als 30 Jahre die Treue halten.

Flexibles Arbeiten: Mehr Zeit für Hobbys und Familie
An unseren Standorten bieten wir dir je nach Bereich und Tätigkeit unterschiedliche Arbeitszeitmodelle an. Wo immer möglich, setzen wir auf Flexibilität durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten.

Gehalt: Mehr als nur 12 Monatsgehälter
Als tariflicher Mitarbeiter profitierst du von unserem Haustarif, der sich am Chemietarif orientiert. Und damit nicht nur von attraktiven 12 Monatsgehältern, sondern auch von Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Für unsere außertariflichen Angestellten gelten gesonderte Leistungen. Dein genaues Gehalt ist abhängig von der jeweiligen Stelle und deinen individuellen Voraussetzungen und wird abschließend errechnet.

Betriebliche Gesundheitsförderung
Unser Programm zur betrieblichen Gesundheitsförderung berücksichtigt alle Aspekte deiner Gesundheit und basiert auf den vier Kernmodulen Bewegung, Ernährung, Entspannung und Prävention. Das Programm wird ständig erweitert.

Mehr