Jobbeschreibung
Mit einem Außenumsatz von rund 12 Milliarden Euro und rund 76.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.500 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der rund 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 630 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer's, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngut sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg. Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes.Werden Sie Teil unserer Personaladministration und unterstützen Sie mit uns die EDEKA Minden-Hannover, indem Sie Mitarbeitenden in personellen Fragen vertrauensvoll zur Seite stehen.
- Nach einer intensiven Einarbeitung übernehmen Sie die Entgeltabrechnung für einen festen Mitarbeitendenkreis inklusive der Erstellung von Verträgen und des gesamten Bescheinigungswesens.
- Sie stehen im Kontakt zu Sozialversicherungsträgern, Finanz- und anderen Behörden und sind Ansprechperson für Ihren Mitarbeitendenkreis in Sachen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
- Die Personalkonten werden durch Sie regelmäßig abgestimmt und die Jahresabschlüsse erstellt.
- Mit Sorgfalt bearbeiten Sie die Fehlzeiten im Zeitwirtschaftssystem und pflegen die Daten im Entgeltabrechnungsprogramm.
- Sie erstellen Auswertungen aus dem Abrechnungsprogramm.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.
- Berufserfahrung im Personalwesen und Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sind wünschenswert.
- Hinreichende Erfahrungen mit Microsoft-Office-Produkten bringen Sie mit.
- Diskretion, eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und ein freundliches Auftreten runden Ihr Profil ab.
- Sie profitieren von einem attraktiven Entgelt und tariflichen Sonderzahlungen, wie z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Darüber hinaus bieten wir Ihnen vielfältige Sozialleistungen, wie z. B. einer betrieblichen Altersvorsorge und unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement.
- Für Ihr Engagement erhalten Sie in allen teilnehmenden Märkten der EDEKA Minden-Hannover 10% Mitarbeiter-Rabatt auf Ihren gesamten Einkauf.
- Wir haben attraktive Arbeitszeiten mit 30 Urlaubstagen und einer flexiblen 38,5-Stunden-Woche.
- Nutzen Sie unser Angebot des mobilen Arbeitens und der flexiblen Arbeitszeiten!
- Wir bieten als ein erfolgreiches und stetig wachsendes Unternehmen sichere Arbeitsplätze sowie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem leistungsorientierten Umfeld.
- Freuen Sie sich auf ein gutes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre!
- Eine intensive Einarbeitung sowie stetige und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten in fachlicher und persönlicher Hinsicht sind für uns selbstverständlich.
- Im Arbeitsalltag bieten wir Ihnen Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen und Übernahme von Verantwortung.
- Bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir Sie und erarbeiten mit Ihnen passgenaue Lösungen.
- Unser EDEKA-Campus begeistert rund 2.000 Mitarbeitende mit flexiblen Arbeitsorten, kurzen Kommunikationswegen und einem attraktiven Betriebsrestaurant.
- Bei uns wird Ihre Stimme gehört: Mit unserem Ideenmanagement nutzen wir den Einfallsreichtum unserer Mitarbeitenden, um noch besser zu werden.
- Ihr Team und Ihre Führungskraft unterstützen Sie und legen großen Wert auf Ihre Arbeit und Ihre Zufriedenheit.
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