Jobbeschreibung
Wusstest du, dass ca. 40 % aller Menschen in Deutschland schlecht schlafen? Das sind über 30 Millionen Leute, die vermutlich noch nichts von uns gehört haben. Dabei stehen wir von Matratzen Concord schon seit über 35 Jahren in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit mittlerweile rund 1.500 Mitarbeitenden für guten und gesunden Schlaf. Als größter Matratzenspezialist Europas kennen wir nicht nur das Geheimnis für erholsamen Schlaf und begeisterte Kunden, sondern auch für zufriedene Teams: familiärer Zusammenhalt, attraktive Prämien und regelmäßige Weiterbildungen, die aus einem Job eine langfristige Karriere machen. Ob gelungener Berufseinstieg oder das nächste Kapitel einer erfolgreichen Laufbahn: Bei uns wirst du fündig!
Wir entwickeln uns stetig weiter und damit du uns dabei unterstützen kannst, suchen wir dich in Vollzeit als
Social Media Manager (m/w/d)
Standort: Köln-Marsdorf
- Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Jahresstrategien (B2C) unter Berücksichtigung von Monatsaktionen, Plattformfokus und Mediaplanung
- Erstellung und Umsetzung der Social-Media-Redaktionsplanung in enger Abstimmung mit dem Category Management, inklusive Briefing der Grafikabteilung und strategischer Content-Planung
- Aufbau und Pflege von Influencer Relations (B2C & Corporate) inkl. Vertragsverhandlungen
- Planung, Umsetzung & Auswertung von Testings (Kanal, Mechanik, Layout, Tonalität)
- Analyse & Optimierung laufender Kampagnen anhand definierter KPIs
- Erstellung von Projektplänen und Steuerung interner/externer Stakeholder im Rahmen von Kampagnen- und Projektumsetzungen
- Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation oder Medien (Bachelor/Diplom)
– alternativ nachweisliche Erfolge im Bereich Social Media Kommunikation (B2C) - Fundiertes Wissen der gängigen Social-Media-Plattformen (Instagram, Facebook, LinkedIn, YouTube, Pinterest, TikTok etc.)
- Sicherer Umgang mit Meta Business Suite und MS Office
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Empathie sowie Vermittlungs- und Schnittstellenkompetenz zwischen verschiedenen Bereichen
- Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit) und mobiles Arbeiten
- 30 Urlaubstage
- Moderne und ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen in einem offenen und hellen Gebäude
- Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal
- Gratis Obst, Kalt- und Warmgetränke im Aufenthaltsraum mit Küche
- Günstige Lage in Köln-Marsdorf mit guter Anbindung an Autobahn und ÖPNV sowie kostenfreien Parkplätzen direkt vor der Tür
- Umfassende und strukturierte Einarbeitung durch einen Mentor
- Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Teamevents (Weihnachtsfeier, Sommerparty und mehr)
- Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen in unserer Concord Akademie sowie externe elearning Angebote
- Massageangebot
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