Jobbeschreibung
Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht
Unsere Kanzlei steht für ein modernes, digitales und zukunftsorientiertes Arbeiten. Wir verbinden fachliche Kompetenz mit einem respektvollen Miteinander auf Augenhöhe. Ein strukturiertes Arbeitsumfeld, klare Prozesse und ein kollegiales Team sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter gerne zur Arbeit kommen – ohne Überforderung und unnötigen Stress. Wir bieten ein faires, leistungsbezogenes Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Persönliche Weiterentwicklung, Fortbildungen und offene Kommunikation sind für uns selbstverständlich.
Ihre Aufgabenbereiche
Je nach Qualifikation und Erfahrung übernehmen Sie eigenverantwortlich Tätigkeiten in folgenden Bereichen:
- Finanzbuchhaltung inkl. selbstständiger Mandantenbetreuung
- Lohnabrechnungen mit Beratung zu lohnsteuerlichen Fragestellungen
- Jahresabschlüsse und Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen
- Direkter Mandantenkontakt sowie Abstimmung mit Behörden und Institutionen
- Mitwirkung an weiteren kanzleiinternen Digitalisierungs- und Prozessoptimierungsprojekten
- Arbeiten in einer vollständig digitalen DATEV-Umgebung (inkl. DATEV Unternehmen Online, DMS und weiteren digitalen Workflows)
Anforderungen an die Position
Wir suchen eine/n engagierte/n Steuerfachangestellte/n oder Steuerfachwirt/in mit folgenden Eigenschaften:
- Erfolgreich abgeschlossene entsprechende Berufsausbildung
- Sicherer Umgang mit DATEV sowie MS Office; digitale Arbeitsprozesse sind bei uns Standard
- Technisches Verständnis und Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln
- Gängige steuerliche Sachverhalte sollten sicher und selbstständig bearbeitet werden können
- Freude am Umgang mit Mandanten, Teamfähigkeit und eine strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweise
Unsere Benefits
- Volles Urlaubs- und Weihnachtsgeld (Aufteilung flexibel möglich)
- Faires und leistungsgerechtes Gehalt
- Kostenfreies Deutschlandticket
- Monatlicher Sachbezug in Gutscheinform
- Modern ausgestattete, voll digitale Kanzlei mit effizienten Prozessen
- Junges, wertschätzendes Team mit Freude an der Zusammenarbeit
- Zeitgemäße Arbeitsabläufe, klare Strukturen und kein „Feuerwehrmodus“
- Home-Office-Möglichkeit nach strukturierter Einarbeitung und je nach Aufgabenbereich
- Fort- und Weiterbildungen werden ausdrücklich unterstützt – sowohl organisatorisch als auch finanziell