Jobbeschreibung
in etabliertes, teilmarktführendes Transportunternehmen im genehmigungsfreien Güterverkehr mit Sitz im ostbayerischen Raum. Im Rahmen einer geplanten Nachfolgeregelung suchen wir eine engagierte und unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit zur Übernahme der Geschäftsführung.
- Strategische und operative Gesamtverantwortung für das Unternehmen
- Führung und Weiterentwicklung des Unternehmens im Sinne einer nachhaltigen Wachstumsstrategie
- Planung und Steuerung von Investitionen, Umsatz und Kosten
- Verantwortung für das Personalmanagement und die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Aktive Kundenakquise und -pflege zur Sicherung und Erweiterung des Kundenstamms
- Enge Zusammenarbeit mit Gesellschaftern und relevanten Geschäftspartnern
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder fundierte kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Transport- bzw. Logistikgewerbe von Vorteil
- Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und Entscheidungsstärke
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeit
- Zielorientierte, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Sicheres, sympathisches Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
- Attraktives, leistungsorientiertes Vergütungspaket (Fixum + Bonusregelungen)
- Neutraler, auch privat nutzbarer Firmenwagen
- Langfristige Perspektive mit Option auf Unternehmensbeteiligung oder -übernahme im Rahmen einer geregelten Nachfolge
- Ein engagiertes, erfahrenes Team und ein stabiles Marktumfeld