Jobbeschreibung
Du bist Profi in der Heizungs-, Klima- oder Lüftungstechnik (HKL) und suchst eine neue Herausforderung mit Verantwortung, Abwechslung und echter Wertschätzung?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Für unseren Kunden, ein mittelständisches Energie- und Versorgungstechnikunternehmen mit rund 50 Mitarbeitenden am Standort Halle (Saale), suchen wir engagierte Meister oder Obermonteure (m/w/d) im Bereich Heizungs- und Klimatechnik.
In dieser verantwortungsvollen Position planst, organisierst und führst du Wartungs-, Installations- und Instandhaltungsarbeiten durch, leitest dein Team auf den Baustellen und sorgst für höchste Qualität und Termintreue.
- Organisation und Durchführung von Wartungs-, Installations- und Instandhaltungsarbeiten an Heizungs- und Klimaanlagen (Schwerpunkt Split- und Multisplitgeräte).
- Koordination und Führung von Montageteams auf Baustellen im privaten und gewerblichen Bereich.
- Technische Beratung von Kunden sowie Unterstützung im Verkauf von Heizungs- und Klimaprodukten.
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Normen und Prüffristen.
- Angebotserstellung und technische Ausarbeitung von Projekten.
- Lager- und Materialorganisation sowie gelegentliche Abstimmung mit Lieferanten.
- Unterstützung bei der Einarbeitung und Ausbildung von Monteuren und Auszubildenden.
- Abgeschlossene Meisterausbildung oder Erfahrungen als Obermonteur im Bereich Heizungs-, Klima- oder Lüftungstechnik (HKL).
- Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Montage, Inbetriebnahme und Wartung von Heizungs- oder Klimaanlagen.
- Technisches Verständnis, unternehmerisches Denken und eigenverantwortliches Arbeiten sind für Sie selbstverständlich.
- Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in branchenspezifischer Software (z. B. TAIFUN, HERO etc.) von Vorteil.
- Freundliches und sicheres Auftreten im Kundenkontakt, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Attraktive Vergütung:
Meister: ca. 45.000 € / Jahr
Obermonteur: ca. 37.000 € / Jahr
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden, innovativen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
- Attraktive Sozialleistungen zur privaten Absicherung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Eigenes Dienstfahrzeug für Projekteinsätze
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung
- Selbstständiges Arbeiten und eigenverantwortliche Einsatzplanung
- Motiviertes, kollegiales Team mit starkem Zusammenhalt