Teamleitung Qualitätssicherung (m/w/d)

Bihl+Wiedemann GmbH

  • Mannheim
  • Veröffentlicht am: 3. November 2025
Jobbeschreibung

Bihl+Wiedemann entwickelt und fertigt komplette Automatisierungslösungen für alle Bereiche des Maschinen- und Anlagenbaus. Wir wachsen seit Jahren stetig und sind heute – neben unserem Stammsitz Mannheim – in über 30 Ländern durch eigene Niederlassungen und Vertriebspartner vertreten. Unsere Produkte sind weltweit im Einsatz, zum Beispiel bei führenden Herstellern von Konsum- und Investitionsgütern. Als Technologieführer in der Automatisierungs- und Sicherheitstechnik mit AS-Interface (ASi) liegt unser Fokus auf ständiger Innovation.

Wir wollen unser Competence Center Manufacturing Technology (CCMT) in Mannheim weiter ausbauen und suchen deshalb zur Unterstützung in unserer QS-Abteilung:

Teamleitung Qualitätssicherung (m/w/d)

Als Teamleitung (m/w/d) inspirieren, motivieren und entwickeln Sie ein 8-köpfiges Team und identifizieren innovative Qualitätsstrategien zur stetigen Produkt- und Prozessoptimierung.


  • Inspiration, Motivation und Weiterentwicklung eines 8-köpfigen Teams
  • Identifizierung von innovativen Qualitätsstrategien zur stetigen Produkt- und Prozessoptimierung in Kooperation mit unserem Schwesterwerk in Antalya
  • Initiierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Sicherung und Verbesserung der Produktqualität
  • Durchführung von Fehler- und Ursachenanalysen inklusive Erarbeitung und Implementierung von Abstellmaßnahmen mit den Fachabteilungen

  • Abgeschlossenes (elektro-)technisches Studium oder Studium des Wirtschaftsingenieurwesens mit entsprechendem Schwerpunkt
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualitätssicherung, idealerweise mit Teamleitungsverantwortung
  • Pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Die Fähigkeit, Menschen zu motivieren und zu begeistern
  • Sicherer Umgang mit der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift

  • Eine anspruchsvolle Führungsposition mit Verantwortung und Entscheidungsbefugnis, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet
  • Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur, die auf Offenheit, Vertrauen und gegenseitigem Respekt basiert
  • Die Chance, an wegweisenden Projekten und innovativen Lösungen mitzuwirken, die einen direkten Einfluss auf die Produktqualität und Kundenzufriedenheit haben
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