Jobbeschreibung
Mitarbeiter*in Marktprozesse (m/w/d)
Voll- oder Teilzeit
Nächstmöglich | Unbefristet | Neustadt a. Rbge.
Tradition & Innovation: Die LeineNetz ist als moderner Netz- und Energiedienstleister mit Sitz in Neustadt am Rübenberge in der Region Hannover mit rund 150 Mitarbeiter*innen ein Tochterunternehmen der Ideenstadtwerke Neustadt. Wir betreiben die Strom-, Gas, Wasser-, Wärme- und Beleuchtungsnetze in der Region und stehen für den Ausbau von Ladeinfrastruktur und Glasfasernetzen sowie für das größte klimaneutrale Wohnquartier in Niedersachsen durch „Kalte Nahwärme“. Sowohl Innovation wie auch klimaschonende Konzepte stehen bei der LeineNetz im Vordergrund und wir sind permanent auf der Suche nach neuen und herausfordernden Themen sowie Geschäftsfeldern. Wir sind seit mehr als 100 Jahren erfolgreich im Energiegeschäft tätig und versorgen rund 100.000 Kunden in der Region.
Werde Teil unseres Teams – mit Energie, Struktur und Kommunikation Du hast ein Faible für strukturierte Prozesse und arbeitest gerne lösungsorientiert? Dann bist du bei uns genau richtig! In unserem Team übernimmst du Verantwortung für reibungslose Marktprozesse, eine stabile Datenbasis und eine serviceorientierte Kommunikation mit Marktpartner*innen und Kund*innen. Dabei bringst du nicht nur dein Know-how ein, sondern auch deine Hands-on-Mentalität und deinen Blick fürs Detail.
- Kommunikation: Ansprechpartnerin für Marktpartnerinnen und Endkund*innen bei Fragen zur Marktkommunikation und Abrechnung
- Wechselprozesse: Eigenverantwortliche Durchführung von Wechselprozessen in Strom und Gas gemäß aktueller Richtlinien
- Datenpflege: Pflege und Plausibilitätsprüfung abrechnungsrelevanter Daten zur Sicherstellung einer stabilen Systemlandschaft
- Fehleranalyse: Strukturierte Analyse von Fehlermeldungen, Ursachenidentifikation und Entwicklung nachhaltiger Lösungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Studium/Weiterbildung von Vorteil)
- Erste Berufserfahrung in energiewirtschaftlichen und abrechnungstechnischen Prozessen wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
- Sehr gute IT-Kenntnisse und Interesse an digitalen Anwendungen und Prozessen sowie gute MS Office Kenntnisse
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Hands-On-Mentalität
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Problemlösungskompetenz
Attraktives Vertragspaket
- Festanstellung mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag gestützt auf den Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
- Vergütung gemäß TV-V inkl. 13. Gehalt
- Sozialleistungen wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Entgeltumwandlung und vermögenswirksamen Leistungen
- 39-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub (der 24. & 31.12. sind zusätzlich frei) und der Ausgleich von Mehrarbeit durch Gleittage
Gesundheitscheckup
- Betriebsärztliche Betreuung für Präventionsprogramme oder Gesundheitsthemen
- Förderung der Ergonomie am Arbeitsplatz und Zuschüsse für Bildschirmarbeitsplatzbrillen
Standortupgrade
- Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände und in unmittelbarer Nähe
- Lademöglichkeiten für Elektro- oder Hybridfahrzeuge
- Moderne Bürogebäude und IT-Ausstattung
- Guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (der Bahnhof ist in 2 Minuten Fußweg erreichbar)
- JobRad
- Freien Eintritt ins Balneon (Wellness, Sauna und Schwimmbad)