Jobbeschreibung

Der Verkehr ist unsere Welt.
Die Produkte und Systeme von SWARCO machen ihn sicherer, flüssiger und komfortabler.

5.500 MobilitätsexpertInnen arbeiten weltweit an den Verkehrslösungen für morgen und übermorgen.

Werden Sie Teil unseres SWARCO-Teams als

Chemielaborant in der Qualitäts­sicherung (m/w/d)

Standort: Recklinghausen / Nordrhein-Westfalen / Deutschland | Vollzeit | vor Ort

Wir sind ein erfolgreiches Unternehmen im Bereich Straßenmarkierungen und suchen zur Verstärkung unseres Teams einen engagierten Mitarbeiter für den Bereich Qualitätssicherung. In dieser Position übernehmen Sie vielfältige Aufgaben im Labor, um die beste Qualität für unsere Kunden zu gewährleisten.

• Qualitätskontrolle der produzierten Waren und eingehender Rohstoffe
• Anwendung analytischer Messmethoden und Analyse­verfahren
• Auswertung und Protokollierung der Messdaten zur Qualitäts­sicherung
• Aktive Mitwirkung bei der Durchführung und Nachbereitung von Produkt- und Qualitäts­management-Audits
• Sachgerechte Handhabung, Instandhaltung sowie Kalibrierung der eingesetzten Mess- und Analyse­instrumente
• Intensive Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktion und Vertrieb

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene chemisch-technische Ausbildung (z. B. als CTA, Chemielaborant oder eine vergleichbare Qualifikation)
• Sie konnten bereits Berufserfahrung im Bereich der Analytik sammeln
• Der sichere Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und Word, ist für Sie selbstverständlich
• Sie haben eine ausgeprägte Auffassungsgabe hinsichtlich der Anwendung unterschiedlicher Messverfahren
• Eine strukturierte, gewissenhafte sowie systematische Arbeitsweise zeichnet Sie aus
• Sie haben ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität
• Die Fähigkeit zur selbständigen Arbeitsorganisation und Priorisierung von Aufgaben rundet Ihr Profil ab

• Bei uns erwartet Sie nicht nur ein Job, Sie werden Teil eines engagierten, freundlichen und familiären Teams
• Unsere Unternehmenskultur basiert auf flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Uns ist wichtig, dass unsere Mitarbeiter:innen gerne zur Arbeit kommen. Wir bieten kostenlose Getränke und Obst und fördern die Gemeinschaft durch verschiedene Mitarbeiterevents
• Wir fördern die Mitarbeitergesundheit in Form des EGYM-Wellpasses und Bikeleasings
• Wir sehen unsere Mitarbeiter:innen als unsere wertvollste Ressource, daher legen wir großen Wert auf eine respektvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Wir gewährleisten eine umfassende Anlernphase zur Einarbeitung in die spezifischen Aufgabenbereiche
• Die Anstellung kann in Vollzeit (37,5 h/Woche) sowie in Teilzeit (mindestens 22,5 h/Woche) ausgeübt werden
• Corporate Social Responsibility – Nachhaltigkeit wird bei uns gelebt – mehr dazu hier

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