Jobbeschreibung
Wir sind die CURRENTA-Gruppe - ein Team von Expert*innen, die eines der größten Chemie-Areale in Europa managen: den CHEMPARK in Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen. Ob nachhaltige Ver- und Entsorgung, vielfältige Analytik- und Infrastrukturleistungen oder umfangreiche Services für Sicherheit, Gesundheitsschutz, Logistik und weitere Bereiche - arbeite mit uns in spannenden Berufen an einem gemeinsamen Ziel: unseren Kunden den besten Service zu bieten. #neueChancen #mehralsChemie #gemeinsambewegen #Traumjob
In dieser verantwortungsvollen Position bist Du ein Teil unseres Teams für Sicherheitstechnik und übernimmst vielseitige Aufgaben rund um unsere Alarmempfangssysteme und Gefahrenmeldeanlagen.
Deine Tätigkeiten umfassen:
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Systemadministration unserer Alarmempfangssysteme zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs
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Aufschaltung von Gefahrenmeldeanlagen (z. B. Brandmelde- und Einbruchmeldeanlagen) gemäß geltender Vorschriften
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Systemgestützte Instandhaltung und Instandsetzung der sicherheitstechnischen Infrastruktur
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Beratung und Betreuung unserer Kunden in technischen und organisatorischen Fragen
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Arbeiten nach aktuellen Normen und Richtlinien (DIN, EN, VdS, VDE)
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Fundiertes Fachwissen in der Übertragungstechnik, idealerweise mit Schwerpunkt Sicherheitstechnik, oder allgemeine Kenntnisse in der Sicherheitstechnik
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Ausgeprägte Teamorientierung und die Fähigkeit, sich in ein kollegiales Umfeld einzubringen
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Freundliches Auftreten und hohe Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kunden und Kolleg*innen
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Lösungsorientiertes und selbstständiges Arbeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
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Einen gültigen Führerschein der Klasse B
Die Gehaltsangabe versteht sich als Jahresgehalt. Die Einstiegsvergütung richtet sich nach Deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Zusätzlich darfst Du Dich, abhängig von der Erreichung der gemeinsamen Unternehmensziele, über einen Bonus freuen.
Von der CURRENTA-Gruppe kannst Du ruhig etwas mehr erwarten. Denn neben vielfältigen und spannenden Aufgaben gibt es bei uns auch attraktive Zusatzleistungen für unsere Mitarbeiter*innen:
- 6 Wochen Urlaub
- Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Flexible Arbeitszeit-/ Teilzeitmodelle
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Weiterbildung
- Attraktive Vergütung
- Betriebliche Altersversorgung
- Betriebsrestaurants
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung