Jobbeschreibung
OTTO ist eines der erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit mehr als 18 Millionen Artikeln und über 34.000 Marken gehört otto.de heute zu den führenden deutschen Onlineshopping-Plattformen. Als Marktplatz öffnen wir uns stetig für weitere Marken und Partner und wachsen so immer weiter. Ausruhen? Nicht unser Ding! Deins auch nicht? Dann komm an Board – und gestalte mit uns die Zukunft des E-Commerce.Vielfalt gehört zu uns, wie die Elbe zu Hamburg: Wir stehen für Offenheit, Respekt und Toleranz, ohne Wenn und Aber. Lass uns gemeinsam die Segel setzen – unabhängig davon, woher du kommst, wen du liebst oder woran du glaubst. Denn du bist einmalig und genau das suchen wir.
Bei uns kannst du Ideen einbringen und Projekte vorantreiben, dich in Netzwerken für dein Herzensthema engagieren und unsere Unternehmenskultur aktiv mitgestalten. Dinge ausprobieren, neu denken, innovativ sein, über sich hinauswachsen – das ist unser Mindset. Lass uns gemeinsam etwas Großes erreichen. Egal ob du auf dem Campus oder zu Hause arbeitest.
LASCANA, eine Eigenmarke von OTTO, die einer der führenden Multichannel-Anbieter für Dessous, Wäsche und Bademode ist. Innerhalb der letzten Jahre konnten wir uns zu einem der Key Player des deutschen Wäschemarktes etablieren und unser Auslandsgeschäft verzeichnet ein stetiges Wachstum.
Werde Teil des Projektteams von LASCANA USA und treibe den Auf- und Ausbau der Geschäftstätigkeit von LASCANA in den USA. Du hast Lust etwas zu bewegen und in einem Team mit Start-Up-Atmosphäre und dynamischen Kolleg*innen zu Höchstformen aufzulaufen und Hands-on am Geschäftserfolg unseres US-Webshops mit zu wirken? Dann bist du bei uns genau richtig!
Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten auf dem OTTO Group Campus und mobilem Arbeiten gestalten.
Du bist bei uns ein vollwertiges Teammitglied, und das bedeutet:
- Du packst mit an und bringst deine Ideen ein.
- Du arbeitest mit einer Hands-on-Mentalität an verschiedenen Aufgaben im Bereich Data Management Fashion & Swim und unterstützt insbesondere bei der Artikelerrichtung und der Pflege von Artikelstammdaten für den Webshop Lascana.com.
- Du übernimmst beispielsweise die Kategorisierung von Fashion-, Bade- und Wäsche-Artikeln sowie die Erfassung und Pflege weiterer Artikeldaten.
- Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unseres PIM-Systems (PimCore) und testest neue Funktionen, um so mit uns gemeinsam clevere Ansätze für Herausforderungen zu finden.
- Du prüfst die Richtigkeit unserer Daten in unserem ERP-System (RFE).
- Du springst flexibel ein, wenn Listen aufbereitet oder korrigiert werden müssen.
Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? – Gerne stellen wir den Kontakt zu Susanne Schwaab aus dem Team her.
Must-have:
- Du bist eingeschriebene*r Student*in in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studium, oder einem Studiengang mit Schwerpunkt auf Informationsmanagement oder Datenanalyse und kannst uns ab dem 15.03.2026 für 2 Jahre (18h/Woche) unterstützen.
- Du beherrschst die gängigen MS Office Programme, insbesondere Excel.
- Du hast einen kritischen Blick für Fehler, denkst analytisch und hast Spaß daran, Probleme zu lösen.
- Du liebst Struktur und kannst dich schnell in neue Themen eindenken.
- Du zeichnest dich durch eine selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise aus, bringst hohe Lern- und Eigenverantwortung mit und gehst deine Aufgaben mit Eigenmotivation, einem hohen Maß an Flexibilität und echter Leidenschaft an.
- Dein Sprachniveau: Deutsch C2 (annähernd muttersprachlich) und Englisch B2 (selbstständige Sprachverwendung).
Nice-to-have:
- Du bringst bereits erste Erfahrungen mit Softwaresystemen oder Datenbanken mit.
- Fachliche & persönliche Entwicklung
Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, Kooperation bei Abschlussarbeiten, feste*n Betreuer*in und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich - Kultur & Zusammenarbeit
Students@OTTO Community & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, Leading Principles, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot - Vergütung & Zusatzleistungen
Attraktive Vergütung (ab 17,23 € pro Stunde), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p. a., technische Grundausstattung - Students@OTTO Onboarding
Einwöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together & Vorstandstalk - Work-Life-Balance
Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) & Stundenaufteilung (bis zu 18 h pro Woche und volle 37,5 h in den Semesterferien möglich) - Gesundheit & Wohlbefinden
Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung - Mobilität
Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD-Stationen
& viele Benefits mehr!
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