Jobbeschreibung
Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen (w/m/d), Innendienst Freiburg für 2026
Landesdirektion Freiburg | Ausbildungsbeginn: 01.09.2026
Seit dem 1. Juli 2025 gehen wir, die Süddeutsche Krankenversicherung und die Stuttgarter Versicherungsgruppe, als gleichberechtigte Partner einen gemeinsamen Weg und werden uns 2026 zu einem Unternehmen zusammenschließen.
Gemeinsam stehen wir mit insgesamt rund 1.600 Mitarbeitenden für Sicherheit, Vertrauen und Kundenzentrierung. Beide Unternehmen blicken auf etwa 100 Jahre Erfahrung zurück. Wir teilen eine klare Vision: Mit innovativen Lösungen, herausragenden Produkten und exzellentem Service schaffen wir täglich begeisternde Kundenerlebnisse.
Für dich bedeutet das: ein noch vielfältigeres Arbeitsumfeld und noch mehr Karrierechancen und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Du möchtest Teil eines motivierten Teams sein? Wertschätzende Zusammenarbeit, individuelle Weiterentwicklung und eine begeisternde Unternehmenskultur sind dir wichtig? Dann bist du bei uns genau richtig. Mit Mut und Veränderungsbereitschaft verfolgen wir neue Wege, um das Beste für unsere Kundinnen und Kunden zu erreichen und Maßstäbe in der Versicherungsbranche zu setzen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen – und mit dir gemeinsam die Zukunft der Personenversicherung zu gestalten.
Unsere Ausbildung ist sehr praxisnah. Von Beginn an bearbeiten unsere Auszubildenden unter Anleitung der Ausbilder „echte Fälle“.
Dabei:
- Bearbeitest du die verschiedensten Anfragen der Kunden zu Versicherungsverträgen
- Kümmerst du dich um die Leistungsbearbeitung
- Bekommst du umfassende Einblicke in vielfältige Abteilungen
- Wird die Ausbildung ergänzt durch innerbetrieblichen Unterricht und Seminare
- Durch deine offene und kommunikative Art überzeugst du im Kundenkontakt
- Sicheres Auftreten und gute Umgangsformen
- Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Zielstrebigkeit, Engagement und Zuverlässigkeit
- Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur
Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, 30 Tage Urlaub, eine Vergütung über dem Tarifvertrag (13,7 Gehälter) sowie vermögenswirksame Leistungen. Erlebe neben guten Übernahmechancen eine Unternehmenskultur, die auf Teamgeist setzt – mit Ausflügen und Teamevents. Profitiere von einer guten Erreichbarkeit mit dem ÖPNV und Pkw, inklusive Fahrtkostenzuschuss.
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