Jobbeschreibung
Das Landesamt für Arbeitsschutz, Soziales und Gesundheit Schleswig-Holstein (LASG) ist eine dem Ministerium für Soziales, Jugend, Familie, Senioren, Integration und Gleichstellung des Landes Schleswig-Holstein zugeordnete Landesoberbehörde mit derzeit über 500 Mitarbeitenden an den Dienstsitzen in Neumünster, Kiel, Heide, Lübeck, Itzehoe und Schleswig. Soziale Aufgabenbereiche und die Begleitung der Menschen in Schleswig-Holstein in verschiedenen Lebensbereichen sind für die Arbeit des LASG prägend. Zu den Tätigkeitsfeldern gehören derzeit:
- Der Staatliche Arbeitsschutz
- Feststellungsverfahren und Hilfen für Menschen mit Behinderungen
- Hilfe für Opfer von Gewalttaten und Versorgungsleistungen nach dem sozialen Entschädigungsrecht
- Leistungen für junge Familien (Elterngeld)
- Gesundheits- und Verbraucherschutz
Der Staatliche Arbeitsschutz stellt die Einhaltung nationaler und europäischer Arbeitsschutzvorschriften in über 80.000 Betriebsstätten in Schleswig-Holstein sicher, untersucht Unfälle, erteilt Erlaubnisse, Genehmigungen und Zulassungen, führt Verwaltungsmaßnahmen durch und berät Arbeitgeber, Beschäftigte und Institutionen in Bezug auf den Arbeitsschutz.
- Während Ihres 18-monatigen Vorbereitungsdienstes wechseln Sie regelmäßig zwischen Theorie und Praxis
- Ihre theoretischen Lehrgänge erfolgen im Verbund mit anderen Bundesländern; Ihr Lehrplan beinhaltet unter anderem die Themen Arbeitsschutzrecht, Verwaltungsrecht sowie Gesprächs- und Verhandlungsführung
- Ihre praktische Ausbildung findet überwiegend an den Standorten Kiel, Lübeck und Itzehoe statt
- Bereits während der praktischen Ausbildung sind Sie im Außendienst in ganz Schleswig-Holstein tätig und erhalten Einblicke in verschiedene Unternehmen
- Sie erlernen die systematische Überwachung von Betrieben sowie die Untersuchung von Arbeitsunfällen und werten diese im Hinblick auf die erforderlichen Maßnahmen zur Vermeidung aus
- Sie bearbeiten Anzeigen, erstellen Genehmigungsbescheide und Besichtigungsschreiben sowie Ordnungsverfügungen
- Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder
- Ein erfolgreich abgeschlossenes vergleichbares, für die Aufgaben der Arbeitsschutzverwaltung geeignetes Studium (Bachelor oder gleichwertig)
Darüber hinaus ergeben sich für die Besetzung der Stelle folgende Anforderungen:
- Eine zielgerichtete und adressatengerechte Kommunikation
- Eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Durchsetzungsfähigkeit und Entscheidungsfreude
- Ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- Ein Führerschein Klasse B
- Gesundheitliche Eignung/ Außendiensttauglichkeit
Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen erfolgt die Einstellung im Beamtenverhältnis (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Technische Dienste, Laufbahnzweig Arbeitsschutzverwaltung). Zudem werden die Anwärterbezüge während des Vorbereitungsdienstes gemäß § 69 Abs. 1 S. 2 SHBesG durch Anwärtersonderzuschläge in Höhe von 70% aufgestockt. Die Ausbildung ist auch im Beschäftigtenverhältnis möglich. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis erfolgt die Vergütung bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen nach der Entgeltgruppe 9b TV-L.
Darüber hinaus bieten wir:
- Ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
- Ein kollegiales Arbeitsklima
- Ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
- Individuelle Personalentwicklung
- Ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
- Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit, mobil und flexibel zu arbeiten
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
- Eine gute Anbindung an den ÖPNV