Jobbeschreibung
ID: 1000_000370
Für unseren Klinikverbund Vitos Rheingau und Vitos Hochtaunus gemeinnützige GmbH, sowie Vitos Reha GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und kompetenten Controller.
- Du bist zuständig für die Entwicklung, Implementierung, und Analyse steuerungsrelevanter Finanz-, Leistungs- und Personal-Kennzahlen
- Du arbeitest an der Weiterentwicklung der Reportings insbesondere mittels Power BI
- Zu Deinen Tätigkeiten zählen operatives und strategisches Controlling, Berichtswesen, Hochrechnungen, Planwertungen, Jahresabschlüsse, Abweichungsanalysen, Bedarfsberechnungen, Kommentierung und Statistiken
- Du erstellst Reports, Ad-hoc-Analysen und Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung
- Das strategische Leistungs- bzw. Personalcontrolling gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben
- Du kannst ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkten Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen
- Du bist sicher im Umgang mit MS Office (insbesondere Excel). Erfahrungen mit den SAP Module FI/Co sind von Vorteil
- Du zeichnest dich durch ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und praxisgerechte Lösungen aus
- Du verfügst über die Fähigkeit zum konzeptionellen Denken und Handeln sowie über eine hohe Auffassungsgabe für Unternehmenszusammenhänge
- Analytisches, konzeptionelles Denken, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit runden Dein Profil ab
- Du wirst nach TVöD-K/VKA vergütet und erhältst zusätzlich eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse, exklusiv für den öffentlichen Dienst
- Wir bieten zahlreiche Unterstützungsmöglichkeiten, um Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren. Dazu zählen flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitordnung und familienbedingte Auszeiten.
- Wir fördern Deine berufliche und persönliche Entwicklung durch großzügige Fort- und Weiterbildungsangebote, u.a. auch über unsere Vitos-Akademie
- Wir wollen, dass Du dich bei uns wohlfühlst. Die Benefits reichen vom betrieblichen Gesundheitsmanagement über attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern im Rahmen des 'corporate benefits'-Programms bis zur Möglichkeit des Leasings eines Dienstfahrrads.
Weitere Informationen
Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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