Stadtplaner*in, Raumplaner*in, Architekt*in oder Verwaltungswirt*in (d/m/w) im Bereich Denkmalschutz

Stadt Melle

  • Melle
  • Veröffentlicht am: 23. Oktober 2025
Jobbeschreibung

1972 zusammengewachsen aus den 56 selbstständigen Gemeinden des Landkreises Melle, gilt die Stadt Melle heute mit ihren acht Stadtteilen und einer Gesamtfläche von 254 km² als eine der größten Flächenstädte Niedersachsens. Rund 500 Mitarbeiter*innen kümmern sich in der Stadtverwaltung um die Belange der ca. 47.700 Einwohner*innen und prägen die Stadt Melle als Arbeitgeberin. Werden auch Sie Teil des Teams – wir freuen uns auf Sie!

Die Stadt Melle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Stadtplaner*in, Raumplaner*in, Architekt*in oder Verwaltungswirt*in (d/m/w) im Bereich Denkmalschutz


  • Beratung von Bauherren und Bauvorlageberechtigten in der Dorferneuerung, Stadtbildpflege und Denkmalpflege
  • Bearbeitung von Bauanträgen bezüglich des Denkmalschutzes
  • Ausstellung steuerlicher Bescheinigungen
  • Erteilung denkmalrechtlicher Genehmigungen
  • Bewerbungen und Antragstellung von Förderprogrammen u. a. für LEADER und Dorferneuerung
  • Fachliche Mitwirkung bei der Erstellung von Dorferneuerungsplänen und regionalen Entwicklungskonzepten
  • Begleitung der LEADER-Förderung für die LEADER-Region Melle
  • Erarbeitung von Gestaltungssatzungen
  • Mitwirkung bei städtebaulichen Planungen und Konzepten sowie Bauleitplanung
  • Abstimmung mit Behörden, politischen Gremien und Bürger*innen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Stadtplanung, Raumplanung oder ein vergleichbares Studium, alternativ ein abgeschlossenes Studium im Bereich Allgemeine Verwaltung oder ein vergleichbares Studium in Verbindung mit Erfahrung im Bereich Denkmalschutz
  • Mehrjährige Berufserfahrung im genannten Tätigkeitbereich ist vorteilhaft
  • Kommunikationsfähigkeit sowie strukturiertes und konzeptionelles Denkvermögen
  • Führerschein Klasse B
  • Deutschkenntnisse mindestens auf C1 Niveau

  • Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std./ Woche)
  • Eine Vergütung bis zur EG 11 TVöD (52.000 € - 78.000 € p.a.) zzgl. Projektzulage
  • Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
  • Möglichkeit zum Homeoffice
  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitnessprogramm & Gesundheitstage)
  • Fahrradleasing
  • Zuschuss zum Jobticket
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