Jobbeschreibung
Für unseren Kunden, ansässig im Großraum Stuttgart, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachinformatiker (m/w/d) IT-Support.
Unser Kunde zeichnet sich durch eine langjährige Firmengeschichte aus und überzeugt als Familienunternehmen mit flachen Hierarchien. Das Unternehmen agiert erfolgreich in mehreren Metropolregionen Deutschlands und wird von seinen Mitarbeitern als zukunftssicherer Arbeitgeber geschätzt.
Verstärken Sie das Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt und bewerben Sie sich als:
Fachinformatiker (m/w/d) IT-Support
Standort: Metropolregion Stuttgart
- Sie sind verantwortlich für den 1st- und 2nd-Level-Support aller internen Anwendungen (bspw. Office 365, MS Teams, SharePoint Online, Individualsoftware).
- Sie supporten die Windows- und Mac-Clients sowie Drucker, Scanner und Peripheriegeräte (Meetingräume) und administrieren verschiedene IT-Dienste (unter anderem Active Directory, Terminalserver, Microsoft Admin Center).
- Sie wirken bei der Planung und Steuerung von IT-Projekten mit (Softwareeinführungen, Anpassung von Hardware etc.).
- Sie stehen unseren Mitarbeitern und externen IT-Dienstleistern als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) zur Verfügung.
- Sie vernetzen unsere IT-Anwendungen, unterstützen bei neuen Schnittstellen und treiben damit unsere Digitalisierungsprojekte aktiv voran.
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik oder können eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.
- Sie haben Berufserfahrung in ähnlicher Position gesammelt und bringen idealerweise vertiefte Kenntnisse in den genannten Anwendungen und IT-Diensten mit.
- Sie haben Spaß daran, sich in neue Themenbereiche einzuarbeiten, zeigen sich aufgeschlossen gegenüber neuen Technologien und sind bestrebt, bei der Weiterentwicklung unseres IT-Bereichs mitzuwirken.
- Sie besitzen analytische Fähigkeiten und agieren stets lösungsorientiert, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab.
- Eine attraktive Vergütung, die Ihre Leistung wertschätzt.
- Vertrauensarbeitszeit für eine flexible und ausgewogene Arbeitsgestaltung.
- Verantwortung im Rahmen von herausfordernden und abwechslungsreichen Tätigkeiten.
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
- Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen.
- Ein familiäres Betriebsklima, das von Zusammenarbeit und Respekt geprägt ist.
- Vermögenswirksame Leistungen zur Förderung Ihrer langfristigen finanziellen Sicherheit.
- Regelmäßige Mitarbeiterevents und Teambuilding-Maßnahmen, die den Zusammenhalt stärken.
- Modernste Arbeitsmittel, die Ihnen eine effiziente Arbeitsweise ermöglichen.
- Ein gesundes Arbeitsklima, das Ihre persönliche und berufliche Balance unterstützt.