Sales Mitarbeiter (m/w/d) Engineering Logistics

Chemion Logistik GmbH

Jobbeschreibung

Wir sind die CURRENTA-Gruppe - ein Team von Expert*innen, die eines der größten Chemie-Areale in Europa managen: den CHEMPARK in Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen. Ob nachhaltige Ver- und Entsorgung, vielfältige Analytik- und Infrastrukturleistungen oder umfangreiche Services für Sicherheit, Gesundheitsschutz, Logistik und weitere Bereiche - arbeite mit uns in spannenden Berufen an einem gemeinsamen Ziel: unseren Kunden den besten Service zu bieten. #neueChancen #mehralsChemie #gemeinsambewegen #Traumjob


Lern uns kennen

Die Chemion Logistik GmbH ist ein Logistikdienstleister, der auf die Bedürfnisse der Chemie und chemienahen Geschäftszweige spezialisiert ist. Wir beschäftigen an den drei CHEMPARK-Standorten (Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen) insgesamt ca. 900 Mitarbeiter*innen in den Bereichen Transport, Lagerung, Umschlag, Expedition, Equipment und Schulung.
#Traumjob, #TeamChemion, #neueChancen

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Sales Mitarbeiter (m/w/d) Engineering Logistics

Wir suchen ab sofort einen Sales Mitarbeiter (m/w/d) Engineering Logistics für den Betrieb Logistik Service in Vollzeit. Die Ausübung dieser Tätigkeit erfolgt am Standort Leverkusen.

Deine Aufgaben im Wesentlichen:

  • Akquise und Betreuung von Kundenprojekten im Bereich Materialwirtschaft, insbesondere für logistiknahe Dienstleistungen und Produkte

  • Beratung von Kunden hinsichtlich effizienter Materialflusslösungen und Lagerstrategien

  • Erstellung von Angeboten und Vertragsverhandlungen in enger Abstimmung mit Logistik und Controlling

  • Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen

  • Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Trends im Bereich Materialwirtschaft

  • Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Sicherstellung einer reibungslosen Umsetzung von Kundenprojekten

  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Produktportfolios im Bereich Materialwirtschaft und Supply Chain Services

  • Reporting von Vertriebskennzahlen sowie Ableitung von Maßnahmen zur Zielerreichung


  • abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Berufsausbildung (z. B. als Kaufmann/frau für Spedition und Logistikdienstleistung), idealerweise mit technischem Verständnis

  • Berufserfahrung im Customer Service oder in einer vergleichbaren Position

  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Nachweisbare Vertriebserfahrung für Dienstleistungen in der Logistik

  • Affinität zur Logistikbranche und technisches Verständnis

  • Kenntnisse von Verkaufs- und Gesprächstechniken, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

  • Betriebswirtschaftliches- und unternehmerisches Denken

  • sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint)

  • Kenntnisse in SAP

  • Führerschein Klasse B

In dieser Position wünschen wir uns jemanden, der kundenorientiert agiert, über ein hohes Maß an Teamorientierung verfügt und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke besitzt.

Wir bieten:

Eine spannende und verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Dienstleistungsbereich sowie eine leistungs- und marktgerechte Vergütung und moderne Sozialleistungen (wie z. B. 30 Tage Urlaub pro Jahr, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenwirksame Leistungen, Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung, betriebliche Krankenzusatzversicherung und vieles mehr).

Bist du interessiert?

Dann freuen wir uns über deine vollständige Online-Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.

Bei Rückfragen steht euch unser Personalreferent Recruiting Herr Beutel gerne zur Verfügung.
Tel. +49173 370 649 5

Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, sozialer Herkunft, körperlichen Einschränkungen, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber*innen fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden. Wir sind Mitglied der Charta der Vielfalt.


Von der CURRENTA-Gruppe kannst Du ruhig etwas mehr erwarten. Denn neben vielfältigen und spannenden Aufgaben gibt es bei uns auch attraktive Zusatzleistungen für unsere Mitarbeiter*innen:

  • 6 Wochen Urlaub
  • Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Flexible Arbeitszeit-/ Teilzeitmodelle
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Weiterbildung
  • Attraktive Vergütung
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Betriebsrestaurants
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung
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