Personalsachbearbeiter/ kaufmännischer Mitarbeiter im Personalwesen/ HR Operations Manager (m/w/d)

CHEFS CULINAR Nord-Ost GmbH & Co. KG

Jobbeschreibung

Wir wachsen! Wachse mit uns!

Als bundesweit führender Zustellgroßhändler für Großverbraucher in der Gastronomie und Hotellerie sowie von Krankenhäusern, Senioreneinrichtungen und Betriebskantinen entwickeln wir uns stetig weiter. Daher haben wir in Ludwigsfelde unsere neue Niederlassung eröffnet. In unseren hochmodernen Büroräumen mit eigener Gastronomie schaffen wir Platz für neue Ideen, damit wir auch in Zukunft nicht nur in Deutschland, sondern auch im benachbarten Ausland beständig weiterwachsen.

Werde Du ein Teil von CHEFS CULINAR und unterstütze uns in Ludwigsfelde als


Personalsachbearbeiter/ kaufmännischer Mitarbeiter im Personalwesen/ HR Operations Manager (m/w/d) in Vollzeit (39,0 Std./ Woche)


  • Du übernimmst die Durchführung aller personaladministrativen Aufgaben.
  • In deiner Verantwortung liegen die Einstellungen neuer Mitarbeitenden und die Pflege des Zeiterfassungssystems.
  • Du übernimmst kleinere Projektaufgaben in Zusammenarbeit mit unserem bestehenden Team der Personalabteilung.

  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
  • Du bringst aktuelle Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung mit und kennst dich mit Tarifverträgen aus.
  • Sicherer Umgang mit MS Office sind für dich selbstverständlich.
  • Du arbeitest gern im Team und kannst dich gut selbst strukturieren.
  • Deine eigenständige Arbeitsweise, Diskretion, Flexibilität und eine ausgeprägte Serviceorientierung zeichnen dich aus.
  • Deine guten Deutschkenntnisse (min C1-Level) runden dein Profil ab.

  • 30 Tage Urlaub
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • vermögenswirksame Leistungen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • eine umfangreiche Einarbeitung
  • eine attraktive Vergütung (tarifgebundenes Unternehmen im Tarif Groß- und Außenhandel)
  • Mitarbeiterrestaurant
  • kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
  • E-Bike-Leasing
  • kurze Entscheidungswege, trotz der Unternehmensgröße
  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiengeführten Unternehmen mit internationaler Wachstumsstrategie
  • Zuschuss zum Deutschland -Ticket
  • Kooperation mit Fitness-Studios, u. a. Hansefit
  • Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z. B. Rabatte für Reisen)
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