Jobbeschreibung
EPOS ist ein Unternehmen für Audio und Videolösungen, das High-End-Tools für Unternehmen designt,
entwickelt und verkauft. Basierend auf bahnbrechender Audiotechnologie sind wir bestrebt, menschliches
Potential zu entfalten, indem wir Audioerlebnisse perfektionieren und dabei zeitgenössisches Design,
fortschrittliche Technologie und außerordentliche Leistung als wichtigste Einflussfaktoren betrachten.
EPOS ist Teil der Demant Group, einer weltweit führenden Audio- und Hörtechnologie-Gruppe. Als solche baut sie auf mehr als 115 Jahre Erfahrung in der Arbeit mit Innovation und Klang auf. Mit Hauptsitz in
Kopenhagen, Dänemark, agiert EPOS in einem globalen Markt mit Niederlassungen und Partnern in mehr
als 30 Ländern.
Zur Erweiterung unseres Teams in Deutschland suchen wir:
Account Manager* DACH – Enterprise Solutions (w/m/d), Region Süd-West
ab sofort // unbefristet // remote
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien sowie Aufbau und Pflege langfristiger
Geschäftsbeziehungen zu unseren Partnern und Kunden - Identifikation und Akquise neuer Geschäftsmöglichkeiten sowie Durchführung von Marktanalysen
und Wettbewerbsbeobachtungen - Erstellung und Präsentation von Angeboten, Vertragsverhandlungen und Abschluss von
Verträgen - Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Entwicklung kundenspezifischer Lösungen
und Betreuung der Kunden während des gesamten Projektzyklus - Teilnahme an Messen und Veranstaltungen zur Repräsentation von EPOS und zur
Netzwerkbildung
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaft, Technik oder einschlägige
Berufserfahrungen - Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Telekommunikationsbranche oder einer artverwandten
Branche - Praxiserprobte Kenntnisse im Partnermanagement
- Analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Eigenmotivation, Flexibilität, Teamfähigkeit und hohe Reisebereitschaft
- Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift
- Für eine gesunde Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Erholungsurlaub
- 5 Tage Entgeltfortzahlung bei Krankheit des Kindes
- Zugang zu Corporate Benefits mit vielen Mitarbeiterrabatten
- 600 € Sachbezug im Jahr mit BenefitCard nach bestandener Probezeit
- Eine hochwertige und zeitgemäße IT-Ausstattung