Jobbeschreibung
Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zum Portfolio des eigentümergeführten Unternehmens gehören aktuell über 145 messe- und flughafennahe Businesshotels, zentral gelegene Stadthotels, sowie Hotels und Resorts in beliebten Ferienregionen.
Das Hauptgeschäftsfeld ist der Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Im Rahmen der Wachstumsstrategie kooperiert die HR Group mit starken Partnern wie AccorHotels, Wyndham Hotels & Resorts, Dorint Hotels & Resorts, Lindner Hotels & Resorts und Deutsche Hospitality.
Mit über 19.400 Zimmern ist die HR Group eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.
Innovationsbereitschaft, umfassende Marktkenntnisse sowie gegenseitiger Respekt und Vertrauen sind zentrale Bestandteile unseres Erfolgs.
Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag
- Persönliche Betreuung und Beratung unserer Gäste im Service
- Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs im Servicebereich
- Führung und Motivation des Serviceteams, inklusive Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Organisation von Schichtplänen
- Qualitätssicherung und Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften im Servicebereich
- Enge Zusammenarbeit mit dem Küchenteam und anderen Abteilungen unseres Hotels
- Langjährige Erfahrung und/oder abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie, idealerweise als Chef de Rang oder Servicekraft (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
- Loyales und sicheres Auftreten sowie eine stresserprobte, sprachgewandte Persönlichkeit
- Verantwortungsbewusstsein und professionelles Auftreten auf Augenhöhe mit Gästen und Kollegen
- Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft
- Freude an der Arbeit im Team und am Schichtdienst
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
- Pioniergeist und Motivation, Teil eines einzigartigen Projekts zu sein
- Respekt und Wertschätzung gegenüber Gästen und Kollegen sind für Dich selbstverständlich
- Identifikation mit unserem Slogan: «bewusster Luxus und einladende Herzlichkeit»
Idealerweise bereits mehrjährige Erfahrung als Chef de Rang / Oberkellner (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in der gehobenen Hotellerie.
- Einen befristeten Arbeitsvertrag (Befristung bis April 2026)
- Schönes Personalzimmer (gegen faire Miete) im eigenen Personalhaus neben dem Hotel
- Ein Extra freien Tag in deinem Geburtstagsmonat
- Transparente und lebendige Unternehmenskultur
- Staffrate auf Übernachtungen und F&B Leistungen in über 180 HR Group Hotels
- Mitarbeiter-Rabatte auf Hoteleigene Dienstleistungen
- Stellung und Reinigung der Berufskleidung
- Family & Friends Rate
- Bring your Friend Programm
- Regelmäßige Social Events
- Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten
- Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" & "Benefits.me"
- persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme
Und viele weitere Benefits …
Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!
Mehr