Jobbeschreibung
Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.600 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.
- Abschlussarbeiten: Erstellung des Konzernabschlusses der VHV Gruppe, Analyse und adressatengerechte Aufbereitung relevanter rechnungslegungsbezogener Fragestellungen
- Stakeholder Management: Kontinuierliche Abstimmung mit Tochterunternehmen, assoziierten Unternehmen und Abschlussprüfern
- Finanzmanagement: Analyse der Finanzzahlen der VHV Gruppe und Aufzeigen von finanziellen Handlungsoptionen gegenüber dem Management
- Bilanzierung: Weiterentwicklung, Abstimmung und Anwendungsüberwachung der konzernweiten Bilanzierungsrichtlinien
- Prozessoptimierung: Aktive Mitwirkung bei der Analyse, Weiterentwicklung und Vereinheitlichung von Prozessen rund um den Konzernabschluss sowie Sicherstellung der Einhaltung der definierten Prozesse
- Hochrechnung: Entwicklung der Planung und der unterjährigen Hochrechnungen im Team und gemeinsam mit diversen Konzerneinheiten
- Projektarbeit: Übernahme von Projekten und Sonderthemen innerhalb unseres Finanzbereiches
- Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit den Schwerpunkten Rechnungswesen, Bilanzierung oder Versicherungen
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung, z.B. in einem Konzernrechnungswesen oder bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
- Rechnungslegung: Gute Kenntnisse der internen und externen Rechnungslegung sowie Erfahrung im Finanzcontrolling von Vorteil
- Prozesskompetenz: Hohe Methodenkompetenz im Prozessmanagement sowie Erfahrung im Umgang mit Prozessdokumentationen
- EDV Kenntnisse: Versierter Umgang mit dem MS Office Paket und SAP
- Sprachen: Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Soft-Skills: Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert, verständlich und managementgerecht darzustellen
- Arbeitsweise: Hohes Maß an Eigeninitiative sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Work Life Flexibility: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig.
- Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.
- Urlaub: Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln.
- Arbeitswelt: Moderne Workspaces, unsere allseits beliebte Segafredo-Kaffeebar und Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Hauptsitz in Hannover.
- Karriere und Weiterbildung: Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt.
- Well Being: Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.
- Vorsorge: Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor.
- Arbeitsweg: Ob Jobrad, öffentliche Verkehrsmittel oder Auto: Mit Fahrradkeller, kostenlosen Parkplätzen oder Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je.
Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber.
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