Jobbeschreibung

Wir suchen für unser Hans-Sieber-Haus ab 01.11.2025 eine

Stellvertretende Pflegedienstleitung m/w/d

Das Wichtigste auf einen Blick:

Wo Sie arbeiten:

• Hans-Sieber-Haus

Wann Sie arbeiten:

ab 01.11.2025

Wie Sie arbeiten:

Vollzeit

Was Sie verdienen:

P 13 TVöD oder TVöDplus

Wir bieten Ihnen:

• Attraktive München-Zulage
• Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber
• Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge
• Vergünstigtes Deutschlandticket Job
• Vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT
• Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld – kein Tag gleicht dem anderen
• Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Strukturierte und individuelle Einarbeitung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten
• Fahrradleasing
• Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits
• Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut

Ihre Verantwortung ist:

• Mitwirken bei der Personalführung und -entwicklung u. a. führen von Mitarbeiter*innen-Gesprächen, Bedarfsermittlung bezgl. Fort- und Weiterbildung sowie Unterstützung im Auswahlprozess
• Gewährleistung der Umsetzung des Pflege- und Betreuungskonzeptes
• Mitwirken beim Aufbau und der Implementierung des Bezugspflegesystems Primary Nurse
• Steuerung, Prüfung und kontinuierliche Entwicklung der Pflege- und Betreuungsqualität durch Pflegevisiten, Fallbesprechungen etc.
• Kontinuierliche Entwicklung der biografieorientierten Pflegeprozessplanung
• Unterstützung bei der Umsetzung und Kontrolle aller gesetzlichen Vorgaben und weiterer Verordnungen
• Sicherstellung der Dokumentationen und des Meldewesens
• Transparente Kommunikation mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen und weiteren Schnittstellen (u.a. Organisation und Teilnahme an Besprechungen und Gremien, Beschwerdemanagement uvm.)
• Unterstützung in der Steuerung der Wohnbereiche durch bereichsrelevante Daten
• Kooperations- und Öffentlichkeitsarbeit

Sie überzeugen mit:

• Abgeschlossene Ausbildung zum*r Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger*in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann*frau
• Erfolgreich absolvierte Qualifizierung zur verantwortlichen Pflegefachkraft, Stationsleitung oder Wohnbereichsleitung gemäß §71 SGB XI
• Geplante, laufende oder abgeschlossene Qualifizierung zur Pflegedienstleitung gemäß §§78-82 AV Pfl. WoG oder Lehrkraft für Pflegeberufe
• Erfahrung in leitender Verantwortung
• Erfahrung im Aufbau des Primary Nurse Systems wünschenswert
• Strukturelle und konzeptionelle Arbeitsweise
• Begeisternde und aufgeschlossene Persönlichkeit
• Gender- und kultursensibles Bewusstsein

Die MÜNCHENSTIFT als Arbeitgeber

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.

Info-Telefon +49 89 62020 337

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Sie können Ihre Bewerbung ganz einfach online absenden. Klicken Sie auf den Link und schon können Sie loslegen. Keine Sorge, Ihre Daten sind bei uns sicher.

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