Jobbeschreibung
WARUM STIHL. Als innovatives Familienunternehmen und führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und -geräte beschäftigen wir uns neben klassischen Geschäftsfeldern auch intensiv mit Robotik, Akku, Elektrotechnik, E-Commerce und Digitalisierung. Wir bieten alle Voraussetzungen, persönlich und beruflich zu wachsen. Gemeinsam mit über 19.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft - vorausschauend und verantwortungsbewusst.
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams „Ertragsteuern" mit aktuell 3 Mitarbeitenden
- Hauptverantwortung für die korrekte Erstellung und fristgerechte Einreichung der wesentlichen Ertragsteuer-Erklärungen sowie zugehöriger Steuerberechnungen für die betreuten inländischen (10+) STIHL Gesellschaften
- Verantwortung für die Steuerberechnungen in den Jahresabschlüssen der betreuten STIHL Gesellschaften sowie deren Jahresplanungen
- Steuerliche Verantwortung für Sonderthemen und Projekte betreffend die Vermögensverwaltung und Kapitalanlagen der betreuten STIHL Gesellschaften
- Weiterentwicklung des steuerlichen Tax Compliance Management Systems (Tax CMS) der betreuten inländischen STIHL Gesellschaften
- Weiterentwicklung der Digitalisierung der Prozesse in der Steuerabteilung unter Einsatz von Automatisierungslösungen und künstlicher Intelligenz
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang mit Fokus auf das Steuerwesen
- Erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
- Langjährige Tätigkeit in der Steuerabteilung eines Industrieunternehmens oder einer etablierten Steuerberatungsgesellschaft
- Fundierte Kenntnisse im Gebiet der Ertragsteuern mit erweiterten Kenntnissen zur Besteuerung von Personengesellschaften sowie zur internationalen Besteuerung
- Erweiterte Kenntnisse im Bereich der Besteuerung von Kapitalanlagen sind von Vorteil
- Ausgeprägte Führungserfahrung und Führungskompetenz
- Starkes analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe steuerliche Fragestellungen eigenständig zu lösen sowie den Entscheidungsträgern verständlich vorzustellen
- Belastbarkeit, Engagement und eine strukturierte Arbeitsweise
- Vertrauenswürdiges Auftreten und hervorragende Kommunikationsfähigkeit
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, sowohl schriftlich als auch mündlich
- Flexibles und mobiles Arbeiten möglich
- Weiterbildungsangebote
- Sportangebote/Gesundheitsmanagement
- Internationales Umfeld
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
- Erfolgsprämie
- Mitarbeiterkapitalbeteiligung
- Vergünstigungen für Mitarbeitende
- Kantine
- Parkplatz
- Betriebsarzt